1. 법정 결혼 연령 (여자 20 세, 남자 22 세) 에 따라 결혼하면 결혼 3 일을 즐길 수 있다. 2. 만혼연령 (여성 23 세, 남성 25 세) 에 맞춰 만혼휴가 장려를 더 이상 받지 않고 3 일 동안 법정혼휴가만 받습니다. 3. 결혼할 때 남녀가 같은 곳에서 일하지 않으면 거리에 따라 사휴가를 줄 수 있다. 4. 친척 방문 (부모 방문) 중에 결혼하면 더 이상 휴가를 주지 않는다. 결혼 휴가에는 공휴일과 법정 휴가가 포함됩니다. 6. 재혼하는 사람은 법정 결혼 휴가를 즐길 수 있다.

법적 객관성:

결혼휴가 관련 정책규정 65438+ 국가노동총국 재정부 0980 년 2 월 20 일 발표된' 국영기업 종업원 청혼휴가, 상휴가, 탐친휴가 관련 문제에 대한 통지' ([80] 노총자 제 29 호 [80] 재정기업자 4/KLOC-0 이 방법을 시행한 이후 일부 기관과 근로자는 결혼할 때 쌍방이 한 곳에서 일하지 않고 직계 친족이 사망할 때 외지로 가서 장례를 치러야 한다는 사실을 반영했다. 여행 휴가가 없어 직원들에게 실질적인 어려움을 가져왔다. 연구에 따르면 현재 직원 혼상휴가 문제에 대해 다음과 같이 통지한다: 1. 직원 결혼이나 직계 친족 (부모, 배우자, 자녀) 사망, 단위 행정지도자의 승인을 받아 1 ~ 3 일 동안 결혼 휴가를 줄 수 있다. 직원들은 결혼 할 때 한 곳에서 일하지 않습니다. 외지 직원의 직계 친족이 사망할 때 외지에 가서 장례를 치러야 한다면 거리에 따라 또 다른 사휴가를 줄 수 있다. 3. 승인된 혼상휴가와 관광휴가 기간 동안 직원의 임금은 평소대로 지급된다. 도중에 출장비 등. , 직원 자신이 부담합니다. 4. 상기 규정은 본 통지서가 발부된 달부터 집행됩니다. 통지는 여전히 적용되기 때문에 일반적으로 결혼 휴가는 최대 3 일이며, 만혼의 구체적인 결혼 휴가 시간은 일반적으로' 중화인민공화국 인구와 가족계획법' 에 따라 성이나 직할시의 규정에 따라 전국 각지의 규정이 일치하지 않는다. 그래서 만혼의 결혼 휴가 구체적인 시간을 알아봐 주세요.