법률 분석: 농촌 간부는 국가 직원도 기업사업 단위 직원도 아니고 퇴직 대우를 받지 않는다. 이런 상황에 대해 일부 성시 지방정부는 농촌 간부들에게 일정 보조금을 주거나' 연금' 이라고 부른다. 이것은 국가 재정 부담이 아니라 각 향진 정부가 스스로 자금을 모으는 것이다. 주로 현직 마을 간부 보조금, 촌무감독위원회 주임보조금, 이임 마을 간부 영예보너스, 마을 지도자 오공 보조금 등을 포함해 마을 간부의 생활대우를 전면적으로 개선한다.

법적 근거: 국무원의 근로자 퇴직 퇴직과 퇴직에 관한 잠정적 방법 제 1 조 전민 소유제 기업 사업 단위, 당정 기관, 대중단체 근로자는 다음 조건 중 하나를 충족하는 경우 은퇴해야 한다.

(a) 남자는 만 60 세, 여자는 만 50 세, 연속 근속연수는 만 10 년이다.

(b) 다운 홀, 높은 고도, 고온, 특히 무거운 육체 노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사, 남성 만 55 세, 여성 만 45 세, 연속 근무 연령 만 10 년. 이 규정은 근로 조건이 근로자와 같은 기층 간부에도 적용된다.

(c) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회에 의해 확인되어 노동능력을 완전히 상실한 것이다.

(4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 인정을 받아 노동능력을 완전히 상실한 것이다.