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징계 검사 수사의 결과는 무엇입니까?
징계 검사 조사의 결과:

심각한 규율 위반은 기검 부서에서 조사하고, 조사 결과에 따르면 기율 성립, 기율 징계 (당원 기율 처분은 5 가지, 경중부터 중중: 경고, 심각한 경고, 당내 직무 취소, 유당 감시, 당적 제명. ); 형률을 위반한 사람은 기검기관이 검찰의 형사구금, 체포, 공소를 넘겨준다.

징계 검사 조사를 받고 있는데 구체적인 상황은 다음과 같습니다.

1, 그는 징계 조사를 받았다;

기타 징계 및 징계 지원 조사;

3. 기위는 당원 간부에서 규율 위반 문제를 다루고 있으며, 동급이나 상급기위는 협조조사, 즉 쌍규를 가져갈 권리가 있다.

요약하면 기위 구속의 결과는 더욱 심각하다. 법률 규정에 따르면 피조사인은 횡령뇌물, 직무유기직과 같은 심각한 직무위법행위나 직무범죄 혐의를 받고 있으며, 감찰기관은 이미 일부 범죄 사실과 증거를 파악했으며, 감찰기관이 법에 따라 추가 조사를 해야 하는 중요한 문제가 남아 있다.

법적 근거:

중화인민공화국 감사법 제 22 조

피조사자는 횡령 뇌물, 직무유기와 같은 심각한 직무위법행위나 직무범죄 혐의를 받고 있으며, 감찰기관은 이미 일부 위법범죄의 사실과 증거를 파악했으며, 여전히 중요한 문제가 있어 추가 조사가 필요하다. 다음 상황 중 하나가 감찰기관의 비준을 거쳐 법에 따라 특정 장소에 구금될 수 있다.

(a) 중대하고 복잡한 사건을 다룬다.

(2) 도망가거나 자살할 수 있다.

(3) 증거를 공모하거나 위조, 은닉, 파괴할 수 있다.

(d) 수사를 방해하는 다른 행위가있을 수 있습니다.

감사기관은 전항의 규정에 따라 뇌물 범죄나 같은 직무범죄와 관련된 인원에 대해 유치 조치를 취할 수 있다.

유치 장소의 설립, 관리 및 감독은 국가 관련 규정에 따라 집행된다.