너는 할 수 없다. (a) 회계 임명 시스템은 법적 근거가 부족하다. "회계법" 제 5 조는 "재정부가 전국의 회계 업무를 관리한다" 고 규정하고 있지만, 지금까지 우리나라에는 회계원이 임명제를 실시해야 한다고 규정하는 법이 없다. 지방 각급 인민 재정 부문은 목지역의 회계 업무를 관리한다. " 그러나 재무 부서에서 회계 업무를 관리하도록 규정하고, 회계원이 재무 부서에서 위임하도록 규정하지는 않는다. 따라서 위임제는 필요한 법적 지원이 부족하여 집행해서는 안 된다.

(b) 회계 임명 시스템은 현대 시스템에서 벗어났다. 현대 제도를 수립하는 것은 개혁의 방향이다. 현대제도의 주요 내용 중 하나는 정기업이 분리되어 각 부처가 헐렁한 경영환경을 제공하여 시장의 주체가 되도록 요구하는 것이다. 그들은 독립적인 경영권을 가져야 하고, 물론 회계를 위임할 권리도 있어야 한다. 그러나, 회계 위임제는 회계 위임권을 부서의 손에 집중시켜, 정기업의 분리에 불리하고, 현대제도를 건립하면 반드시 개혁을 귀찮게 할 것이다.

(c) 회계 임명 시스템은 회계 기능의 완전한 발전에 도움이되지 않습니다. 회계의 기능에는 회계, 감독, 예측, 분석 및 결정이 포함됩니다. 회계의 위임제는 임명된 회계가 서로 호환되지 않게 하고, 회계에 대한 감독만을 강조하며, 예측, 분석, 의사 결정 등 회계의 다른 기능을 약화시키고, 회계를 지도자의 참모로 무용지물로 삼는 것은 회계관리 기능의 발휘에 불리하다.