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일반 직원 사직 보고서는 어떻게 쓰나요?
일반 직원 사직 보고서는 어떻게 쓰나요?

내가 일을 시작한 이래로 노동자들의 원망은 특히 컸다. 요즘은 정말 참을 수가 없어 사직하기로 했다. 하지만 사직 보고서를 쓸 수 없다는 것을 알게 되었는데, 다행히 인터넷의 좋은 도움이 있어서 다행이다. 현재 다양한 사직서 템플릿이 있다는 것을 알게 되었지만, 사퇴 실패뿐만 아니라 급여 및 급여 결제에도 영향을 줄 수 있는 중요한 실수가 많이 있습니다. 그래서 모두 사직 보고서를 쓸 때는 신중해야 합니다 ~

1. 사임 보고서 (판문)

지도자 여러분:

안녕하세요! 이때 사직해 주세요.

저는 XXXX XX 에 입사한 지 1 년이 되었습니다. 지도자들의 지지와 배려에 감사드리며 많은 것을 얻었습니다. 그러나, 나는 현재의 일에서 나의 능력과 성취감을 높일 수 없다. 신중한 고려를 거쳐, 나는 현재의 일을 그만두기로 결정했고, 지금은 정식으로 회사에 사표를 제출했다. 나는 여기서 XX 에 사표를 제출하고 XX 전에 떠날 예정이다.

회사에 상응하는 안배를 하도록 청하다. 나는 계속해서 모든 일을 열심히 하고, 정식으로 이직하기 전에 후속 인계자료를 준비할 것이다.

회사에 가져온 불편에 다시 한 번 사과드립니다. 회사의 양성에 감사 드립니다. 마지막으로, 나는 회사의 사업이 호황을 누리고 밝은 전망을 기원합니다!

사직: XXX

XXXX, XXXX, XX, XX

2. 사임 보고서의주의 사항

사직 보고서나 사직서를 쓰는 것이 가장 좋다. 사직 신청을 쓰지 않는 것이 좋다. 신청회사가 비준을 하지 않을 수 있기 때문이다. 그러나 편지나 보고는 통지 역할을 한다. 즉, 네가 동의하든 안 하든 우리 삼촌은 떠나야 한다!

내용은 역시 평화 위주이다. 사직서에 욕설이나 불평을 쓰지 마라.

회사가 너를 가지 못하게 할 경우를 대비하여 사직서에 사직 날짜를 명시해 주세요. 회사가 사람을 놓아주지 않더라도, 서면퇴직일 한 달 후에 이직하는 것도 합법적입니다 ~