베이징 도로교 서통보전센터 유한공사가 직원들의 초과근무 임금을 체납하는 것이 사실이라면, 그들은 이미 노동법 규정을 위반했다. 법적 권리를 보호하기 위해 다음과 같은 조치를 취할 수 있습니다.

회사와의 소통: 우선 회사 인적자원부나 재무부에 연락하여 구체적인 채무 상황을 파악하고 적시에 문제를 해결하기 위해 노력할 수 있습니다.

노동감찰부에 통보하다: 소통이 잘 되지 않으면 현지 노동감찰부에 도움을 청할 수 있다. 노동감사부는 회사에 대해 조사를 실시하여 회사가 체납한 임금과 초과근무 수당을 지급하도록 요구할 것이다.

법률 원조 추구: 상황이 심각하면 법률 원조를 구하고 법원에 소송을 제기하며 회사에 연체된 임금과 초과근무 수당을 지급하도록 요구할 수 있다.

어느 쪽이든, 당신은 봉급, 근무기록, 초과근무 기록 등 남아 있는 증거를 수집해야 한다. , 당신의 일과 임금 체불 사실을 증명하기 위해서. 자신의 권리와 취해야 할 조치를 더 잘 이해할 수 있도록 관련 노동법 지식을 문의할 수도 있다.