트럭의 주인은 이 교통사고에 대해 책임을 져야 한다. 근로자가 취업 과정에서 타인에게 손해를 입히는 경우, 고용인 단위는 배상 책임을 져야 한다. 근로자가 고의적이거나 중대한 과실로 타인에게 손해를 입힌 경우, 고용주와 연대 배상 책임을 져야 한다. 고용주가 연대 배상 책임을 부담하면 노동자에게 추징할 수 있다.

교통사고 책임은 어떻게 나누나요?

1. 일방의 위법 행위로 교통사고를 초래한 사람은 모든 책임을 진다.

2. 쌍방 당사자의 위법 행위 * * * * 사고를 일으킨 경우, 그 위법행위가 사고에서 주요 역할을 하는 당사자는 주요 책임을 지고, 다른 쪽은 부차적인 책임을 진다.

3. 3 자 이상 당사자의 위법행위 * * * 동교통사고, 각자의 위법행위가 교통사고에서 작용하는 크기에 따라 책임을 나눈다.

법적 근거: "도로 교통 사고 처리 절차 규정" 제 60 조.

공안기관 교통관리부는 당사자의 행위가 도로 교통사고 발생에서 하는 역할과 그 잘못의 심각성에 따라 당사자의 책임을 확정해야 한다.

(1) 일방의 잘못으로 도로 교통 사고를 일으킨 사람은 전적인 책임을 진다.

(2) 쌍방 이상 당사자의 잘못으로 도로 교통사고가 발생한 경우, 그 행위가 사고에서 일어난 역할과 잘못의 심각성에 따라 각각 주요 책임, 동등한 책임, 부차적인 책임을 진다.

(c) 당사자는 도로 교통 사고를 일으킨 것에 대해 잘못이 없다. 교통사고라면 양측 모두 책임이 없다.

한쪽이 고의로 도로 교통 사고를 일으킨 사람은 다른 쪽이 책임을 지지 않는다.