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경비원은 전과가 있으면 할 수 없다고 한다.
보안원은 사회관리나 사회조직의 내부 보위인으로, 일반적으로 공안기관의 협조를 받는다. 범죄 기록이나 범죄 행적이 있는 사람은 보안에 적합하지 않다.

X 기관이 보안 요원을 채용하는 조건

첫째, 당의 네 가지 기본 원칙을 옹호하고 국가 헌법과 법률을 준수한다. 품행이 양호하고 형사범죄 기록이 없다. 안전사업을 사랑하고 직무에 충실하며 사회주의 안전사업을 위해 헌신하는 정신을 가지고 있다.

2. 몸이 건강하고 이목구비가 단정하여 말을 또렷하게 합니다. 남: 나이는 18-45 세 사이 키 1.65 이상; 여: 미혼, 나이는 18-25 세 사이 키1.60m 이상입니다 .....

셋째, 중학교 학력을 가진 전문 기술자는 반드시 상응하는 학력이나 자격증을 제공해야 한다.

넷째, 우대 채용의 원칙을 시행하고, 동등한 조건 하에서 군대와 무경 부대의 퇴역 병사와 실직 직원을 우선적으로 채용한다. 30 위안은 그의 직위증명과 제대증명으로 등록비를 면제한다.

5. 보안요원에 응시할 경우 졸업장, 신분증 또는 호적부 사본, 면관 1 인치 사진, 퇴역군인과 해고 근로자는 관련 서류를 휴대해야 한다. 신청 후 규정에 따라 정심을 진행하다. 보안원 사전 훈련을 통해 보안원 자격증을 취득한 후에야 직무를 맡을 수 있다.