법률 분석:' 밀기관리' 란 관련자들에 대한 일정 기간 동안 취업 퇴출 등에 대한 제한 조치를 취하는 것을 말한다. 이직' 은 기밀 일자리를 떠나 여전히 본 기관, 본사에서 근무하는 상황을 말한다. 사퇴' 는 사퇴, 사퇴, 제명, 전근, 퇴직 등을 말한다. 기밀 유지 기간 관리 요구 사항은 주로 원래 기관 또는 기관과의 기밀 유지 약정서를 체결하고, 기밀 유지 의무를 계속 준수하며, 알려진 국가 비밀을 누설하지 않는 기밀 유지인의 기밀 유지 기간을 포함합니다. 적시에 소지하고 사용하는 국가 비밀 전달체와 기밀 정보 설비를 철수하고 인수인계 수속을 밟다. 승인 없이는 허가없이 출국해서는 안 된다. 국내 외 기관, 조직 또는 외자 기업에 취업하지 않았습니다. 해외 기관 인원 또는 외자 기업에 노무, 상담 또는 서비스를 제공할 수 없습니다.

법적 근거: "중화인민공화국 감찰법" 제 59 조. 감찰기관 관계자가 이직한 후에는 비밀기한 규정을 준수하고 비밀의무를 엄격히 이행해야 하며, 관련 비밀을 누설해서는 안 된다. 사직 퇴직 3 년 이내에 감사관은 감독 사법업무와 관련이 있고 이해 충돌이 있을 수 있는 직업에 종사해서는 안 된다.

기교

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