1 .. 법정 퇴직 연령은 얼마입니까?
1. 남성의 정년퇴직 연령은 60 세, 여성은 50 세입니다. 10 년 동안 계속 일했습니다. 이 연령 조건에 이르면 조기 은퇴를 할 수 있는 경우도 있다. 예를 들면 몸에 해로운 일을 할 수 있다.
2. 법적 근거: "근로자의 퇴직 및 퇴직에 관한 국무원의 잠정적 조치" 제 2 조.
근로자가 퇴직한 후, 다음 기준에 따라 사망할 때까지 매월 퇴직금을 지급한다.
(1) 제 1 조 (1), (2), (3) 항 조건에 부합하고 항일전쟁 때 혁명 업무에 참여한 사람은 본인의 표준임금의 90% 에 따라 지급된다. 해방전쟁 때 혁명 업무에 참가한 사람은 표준임금의 80% 를 지급한다. 중화인민공화국이 성립된 후 혁명 업무에 참가하여 20 년 연속 근무한 후 본인에게 표준임금의 75% 를 지급한다. 연속 15 년 미만 20 년 미만, 내 표준 임금의 70% 에 따라 발행; 10 년 미만 15 년 연속 근무한 사람은 본인의 표준임금의 60% 에 따라 지급됩니다. 25 위안 미만의 퇴직금은 25 위안에 따라 지급됩니다.
(2) 제 1 조 (4) 항의 규정에 따라 생활상 도움이 필요한 것은 본인의 표준임금의 90% 에 따라 지급하고, 실제 상황에 따라 일정 금액의 간호비를 지급할 수 있으며, 보통 정규직의 임금을 초과하지 않는다. 일상생활은 도움이 필요 없고 표준임금의 80% 에 따라 지급됩니다.
동시에 두 개 이상의 퇴직 조건을 갖춘 사람은 최고 기준에 따라 지급한다. 퇴직금이 35 위안 미만인 것은 35 위안에 따라 지급됩니다.
2. 퇴직 신청 조건은 무엇입니까?
퇴직 신청 조건은 다음과 같습니다.
1, 법정 퇴직 연령에 도달;
누적 지불 전체 15 년;
3. 퇴직 수속을 밟다.