산업재해 10 급 배상 기준: 의료비: 의료기관 송장에 따라 결정됩니다. 유급 휴업 기간 동안의 임금 대우: 휴업 기간 동안의 원래 임금 복지 대우에 따라 지급한다. 원임금은 전 12 개월의 평균 임금을 가리킨다. 입원 중 간호비, 급식 보조비: 전제 조건: 입원; 현지 표준에 따르다. 교통숙식비: 전제조건: 준비구역 외 진료는 실제 비용 및 어음으로 결정된다. 생활간호비: 전제조건: 노동능력평가위원회가 감정한 생활자립장애 등급을 구성한다. 보조기구 비용: 전제조건: 노동능력평가위원회의 확인을 거쳐 설치해야 합니다. 노동 능력 감정비. 일회성 장애 수당: 7 개월 임금. 일회성 산업재해의료보조금과 일회성 장애취업보조금: 전제조건: 노동관계 해제 또는 해지. 구체적인 기준은 성 자치구 직할시 인민정부가 제정한다.

자세한 보상은 현지 변호사에게 문의하십시오: /f? 킬로와트 =% B7% A8% C2% C9% D4% AE% D6% FA & amp；; Fr = 지수. 현지 변호사가 더 잘 알아야 한다.