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쑤저우에는 4,000 임금을 모집할 수 있는 공장이 있습니까?
쑤저우에는 4,000 임금을 모집할 수 있는 공장이 있습니까? 쑤저우에는 많은 공장들이 초과근무를 전제로 세전 4,000 원 정도를 받을 수 있지만, 반드시 초과근무를 해야 한다. 야근 없이 2000 정도 받을 수 있으면 좋을 것 같아요. 현재 쑤저우의 많은 공장들은 야근을 통제하고 있다. 즉 36 시간을 초과할 수 없다는 것이다. 어떤 공장들은 더 웃긴다. 예를 들어, 임금 2000, 하지만 초과 근무는 쑤저우 최저 임금 기준에 따른 것이다.

그래서 공장에 들어가기 전에 초과 근무가 있는지, 어떤 형식으로 초과 근무를 하는지 꼭 물어봐야 한다. 그렇지 않으면 공장에 들어간 후 늦을 것이다. ! 너에게 도움이 되었으면 좋겠다!

쑤저우 지서다 임무원 임금 지서다 기술 (쑤저우) 유한회사

반도체 기술 200 1-4000 원/월

회로 엔지니어 400 1-6000 원/월

설치 엔지니어 400 1-6000 원/월

DB 및 WB 기술자 200 1-4000 원/월

쑤저우 군책 과학기술 운영자의 임금 대우는 어떻습니까? 집단 전략이 형편없다. 。 。

1. 회사 임금은 매우 낮아 주변 회사 중 비교적 낮다.

2. 회사에는 공장차가 없고, 단지 한 대의 공장차가 기숙사에서 회사까지 3km, 직원은 차를 타고 매달 40 위안을 내야 한다. 。 침묵.

3. 식당에는 대만 관리들에게 먹을 가시가 내장되어 있다. 외부 직원들의 음식은 매우 나쁘다. 특히 야근하는 음식은 전혀 먹을 사람이 없다. 석두 던지기, 철사 던지기 등 지각하는 사람이 자주 있다.

기숙사는 대부분 8 명으로 매우 붐빈다. 텔레비전도, 인터넷도 없습니다.

5. 경비원이 긴장해서 직원들과 자주 싸운다.

7. 출근이 피곤하고 직원 이직률이 높다.

8. 기숙사는 치안이 좋지 않아 공책 등 귀중품을 잃어버리는 경우가 많습니다.

9. 주관을 포함한 많은 사람들이 실제적인 일을 하는 것이 아니라 야근을 하고 있다.

10. 현장 직원은 피곤하고 초과 근무 120 시간/월, 그리고 직원 이직이 너무 빨라서 근무중인 직원은 휴가를 내거나 휴가를 낼 수 없다.

1 1. 설에 빨간 봉투를 보내니 1 인당 10 원입니다.

12. 당신이 이직할 때, 당신은 많은 돈을 공제받을 것입니다.

13. 회사에서 생산한 제품의 품질이 좋지 않아, 고객이 자주 클레임을 받아 심각한 품질 문제를 야기한다.

14. 개인 발전은 미래가 없고, 좋은 일은 모두 노인들이 차지한다.

아직 많이 있습니다. 。 。 。 。

마지막으로 최근 한 현장 직원이 의외로 사망했다. 전설에 의하면 그는 스트레스가 너무 커서 여전히 가족과 협상하고 있다고 한다.

그러므로 나는 네가 가지 말 것을 건의한다, 그렇지 않으면 너는 후회할 것이다.

무석 공장 운영 어디로 가면 임금 전체가 비슷하다. 너는 회사에 가서 세부 사항을 좀 알아야 한다.

쑤저우 공업단지의 운영원 임금은 일반적으로 얼마입니까? 쑤저우 공원 임금은 그런대로 괜찮다! 주요 장소는 기본적으로 외자기업, 특히 세계 500 대 기업이다. 1 월 야근을 더하면 임금은 1800-2200 정도입니다! 나는 이전에 삼성에서 해본 적이 있다.

장쑤 오강공장 일반공사와 운영공 임금은 어떻습니까? 초과근무 수당을 가지고 한 달에 2000 정도 지급한다.

기본급 1000+, 나머지는 초과근무 수당입니다.

쑤저우 어느 공장에서 운영자를 모집하고 싶습니까? 인재 시장만 직접 채용한다.

홍광정밀공업 (쑤저우) 제 2 공장, 운영자는 어때요? 지금 쑤저우의 운영상 임금은 모두 비슷하다. 최소 보장 1400+ 한 달 3000 안팎의 초과근무 수당.

Sew 모터 쑤저우 유한회사의 조립 운영공 임금은 어떻습니까? 이것은 정상입니다. 외국기업이든 사회보장과 적립금은 문제가 없다. 단위는 또한 점심과 교통 보조금을 보조한다. 조립이 양호하다.

쑤저우 연간공장은 최근에 사람을 모집했습니까? (연산자) 어떻게 감히 ~ ~ ~ ~