이 단계에서 모든 발전소의 대우는 비슷하다. 어느 집단이든 임금 수준은 비슷하다. 전력 공급 회사는 첫해에 1000 이상의 임금만 받았고, 정정 후에도 3000 ~ 5000 을 받았다. 발전소 업무의 성격으로, 초과근무는 매우 정상적이어서, 크고 작은 수리는 모두 초과근무를 해야 한다. 보통 초과근무 수당을 지급한다. 오험 1 금은 보장이 있다. 나를 가장 화나게 하는 사람은 화전국제이고, 그도 화전국제에 대해 극단적인 발언을 했다.

어차피 화전국제는 화전그룹의 2 급 회사로서 상장회사입니다. 명실상부한 중앙기업이기도 하다! Huadian International 은 들어가기가 어렵습니다. 올해 화전 국제 산둥 지사에 면접을 보았다. 화전국제는 산둥 주에 10 개의 발전소가 있다. 올해 모든 10 발전소는 약 65,438+000 명의 학부생과 대학원생을 모집했다. 시험에 합격할 수 있는 것은 행운이다. 왜냐하면 그들 직원의 아이들이 모두 합격할 수 있는 것은 아니기 때문이다. 집주인이 985,265,438+065,438+0 의 대학원생이 아니면 들어가기가 어렵다. 산둥 지점을 제외한 다른 지점도 마찬가지라고 믿으시죠?

한편 화전은 청도에 있는 공장이 화전 국제 산둥 지사에 소속돼 캠퍼스 채용 결과가 6 월 초부터 발표됐다. 지금은 재기록 단계여야 하는데, 경쟁은 여전히 치열하다.

참, 전기망을 모르는 사람들은 전기망 회사가 좋다고 말하지만, 사실 발전소처럼 시험을 봐야 하는데, 시험이 발전소보다 훨씬 많다. 초과 근무 또는 초과 근무! ! ! ! 전기망 회사의 임금은 전력량에 따라 다르며, 월수입이 많으면 이삼천 원이다. 전기망 회사의 한 가지 장점은 야근이 비교적 적기 때문에 발전소가 운행하기만 하면 야근이 있다는 것이다.

집주인, 우리 가족은 화전과 화능입니다. 올해 막 전기망에 들어갔고 친척도 국전그룹에 있었다. 책임자는 각 팀의 발전소 대우가 다른 그룹만큼 나쁘며, 그들은 종종 충분히 이해하지 못한다고 말했다. 네가 어떤 중앙기업에 들어갈 수 있다는 것은 모두 행운이다! 집주인, 네 마음이 너무 높아. 너는 좋은 곳의 발전소를 선택했다. 들어가기가 쉽지 않다. (만약 네가 관계가 없다면, 관계는 그리 딱딱하지 않으니, 너무 많이 기대하지 마라. ) 을 참조하십시오

또 화전국제는 현재 청두, 천진, 광저우, 연대에 발전소가 없는 거죠? 그것들은 신설입니까, 아니면 화전그룹 산하의 다른 2 급 회사입니까? 산둥 측면에서는 청도 발전소가 여전히 좋다. 。 。 。 보통 학생은 들어갈 수 없다, 네가 훌륭하지 않으면. 건물 주인을 주시하고, 산둥 지사의 정식 캠퍼스 채용이 이미 끝났음을 책임있게 알려드립니다! !