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심천 오리엔탈 Jiasheng 공급망 유한 회사 개발 전략
1. 동양가성업무의 적용 범위와 폭을 전면적으로 높이다.

동양가성은 IT 업계, 양주 등 고급 소비재 분야에서 우위를 점하고' 컨설팅 마케팅' 모델을 고수하고, IT 업계의 다른 제품 라인과 양주 고급 소비재 산업을 깊이 파고, 회사와 상술한 업계의 협력 깊이를 높인다. IT 업계에서 축적된 풍부한 경험을 활용하여 자동차 부품, 의료 기기 및 고급 소비자 산업으로 적극적으로 확장하고 새로운 비즈니스 영역을 지속적으로 확장하며 새로운 이익 성장 포인트를 증가시킵니다. 3 년 동안 IT, 고급 소비재, 철물, 기계, 소매 등 업계의 선두 지위를 확립하기 위해 노력하고 있으며, 자동차 부품, 의료 기기, 고급 소비 등에서 어느 정도 주도적 지위를 확립하고 있습니다.

2. 전국을 포괄하는 3 차원 공급망 네트워크를 구축하다.

첫째, 20 10 부터 상하이와 선전에 현대화되고 전문화된 보세 운영 센터를 건설하여 공급망 관리 솔루션을 더 잘 구현하고 기존 서비스 업무를 목표 산업과 고객에게 심도 있고 광범위하게 발전시킬 수 있도록 지원합니다. 동시에, 그것은 아시아 태평양 지역으로 방사될 수 있을 것이다. 20 1 1 두 센터 건설 예상.

둘째, 20 10 년에 베이징, 심, 성, 한, Xi 안 지역 운영 센터를 지지하는 전국 공급망 관리 서비스 네트워크를 구축하여 기존 업무 발전 요구를 충족하고 지역 내 업무 확장을 실현하였다. 20 13 이전에 대부분의 3 선 도시를 방사할 수 있는 공급망 플랫폼을 구축했습니다.

전문적인 통합 정보 시스템을 구축하십시오.

기술은 동방가성의 핵심 추진력 중 하나이다' 는 기본 이념을 고수하고, 정보기술 관리 및 운영 업무를 강화하고, 회사 발전을 주도하는 방침을 지지한다. 포괄적이고 고도로 통합되고 효과적인 정보 시스템을 구축하고, 린 (Lean) 및 맞춤형 서비스 제품을 지원 및 홍보하고, 고객의 요구를 충족시키며, 회사의 핵심 경쟁력을 종합적으로 향상시킵니다.

4. 전문 팀을 소개하고 양성하여 내부 관리를 개선하다.

인재는 동방가성의 핵심 생산력이다' 는 지도사상을 견지하고' 사람 중심, 우수성 추구' 라는 이념을 견지하며 도입과 배양을 통해 진보적 사고, 개척 이념, 기술 전문 지식을 갖춘 학습형 관리팀을 구성한다. 예리한 시장 통찰력과 전문적인 판단력, 강력한 자원 통합 능력, 방안 설계 능력을 갖춘 학제 간 복합 인재 팀을 형성하여 회사의 핵심 경쟁력을 높이다 회사 관리 및 핵심 기술 백본에 대한 제약 및 인센티브 제도를 보완하여 회사 경영 관리의 안정성을 유지합니다. 부문 효과와 상여금 연계, 직원 급여와 업무 실적이 연계된 인센티브를 보완하고 제품 개발 인센티브와 마케팅 인센티브를 강화해 직원들의 창의력과 응집력을 높인다.