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어떤 상황에서 회사는 반드시 노조를 설립해야 합니까?
노동 조합 설립에는 다음이 포함됩니다.

1. 회원 25 명 이상의 기업, 사업 단위 및 기관은 기층노조위원회를 설립해야 합니다.

2. 25 명 미만이면 기층노조위원회를 단독으로 설립할 수도 있고, 두 개 이상의 단위 회원이 연합하여 기층노조위원회를 설립하거나, 조직원 한 명을 선출하여 회원을 조직하여 활동을 전개할 수도 있다. 회원 25 명 이상의 기업, 사업 단위 및 기관은 기층 노조 위원회를 설립해야 합니다. 25 명 미만의 사람은 기층노조위원회를 단독으로 설립할 수도 있고, 두 개 이상의 단원이 연합하여 기층노조위원회를 설립하거나 조직원 한 명을 선출하여 활동을 전개할 수도 있다. 여직원 수가 비교적 많기 때문에 노동조합 여직위원회를 설립하여 동급 노동조합의 지도하에 일을 전개할 수 있다. 여직원 수가 적으면 노조위원회에 여직원 위원을 설립할 수 있다. 기업 종업원이 많은 향진과 도시 거리는 기층노조연맹을 설립할 수 있다. 현급 이상 지방각급 노조를 설립하다. 같은 업종이나 성질이 비슷한 업종에서는 필요에 따라 전국적이거나 지방적인 산업노조를 설립할 수 있다. 전국에 통일된 중화 전국 총노조를 설립하다.

법적 근거:

중화인민공화국 노조법 제 10 조, 기업, 사업 단위, 기관 회원이 25 명이 넘는 사람은 기층노동조합위원회를 설립해야 한다. 25 명 미만의 사람은 기층노조위원회를 단독으로 설립할 수도 있고, 두 개 이상의 단원이 연합하여 기층노조위원회를 설립하거나 조직원 한 명을 선출하여 활동을 전개할 수도 있다. 여직원 수가 비교적 많기 때문에 노동조합 여직위원회를 설립하여 동급 노동조합의 지도하에 일을 전개할 수 있다. 여직원 수가 적으면 노조위원회에 여직원 위원을 설립할 수 있다.