세 가지 이유가 있습니다.
첫째, 한 기업에 직원이 너무 많고 우리가 스스로 빠져나갈 길을 찾고자 한다면, 우리의 가장 좋은 방법은 끊임없이 자신의 능력을 향상시키고 자신의 경험을 풍부하게 하는 것이다. 자신의 종합적인 자질과 종합 능력을 지속적으로 향상시킴으로써 우리는 눈에 띄고, 그가 눈에 띄고, 지도자가 우리를 찾을 수 있게 된다. (존 F. 케네디, 자신감명언) 우리는 더 많은 승진 기회를 얻고 자신의 기회를 더 많이 보여줄 수 있다.
둘째, 눈에 띄려면 일치하는 인재가 있어야 한다는 것은 잘 알려져 있다. 그리고 기업류에서는 누구의 성적이 더 좋은지 봐야 우리가 인재라는 것을 알 수 있다. 우리의 성적과 성과가 일정한 높이에 이르면, 지도자는 당연히 우리를 중시할 것이다. 그들은 무명으로 자신을 높이기를 꺼려했던 사람들에 비해 득의양양했다. 우리는 쉽게 혈로를 죽일 수 있다. 자신의 탄탄대로로 나아가다. 그래서 제 길을 찾으려면 자신의 실력을 끌어올리는 것을 돌파구로 삼아야 한다고 생각합니다.
셋째, 마지막으로, 우리 모두 알고 있듯이, 현재 많은 일은 모두 외나무다리를 걷는 것이다. 우리와 경쟁하는 사람이 헤아릴 수 없이 많은데, 어떻게 끝까지 혈전을 벌일 수 있단 말인가? 그리고 계속 노력하여 더 많은 시간과 정력을 들여 공부해야 한다. 공부만이 자신을 향상시킬 수 있고, 사람의 일생은 모두 공부하는 길이다. 공부하고 싶지도 않고, 자신을 승진시키고 싶지도 않고, 조만간 도태될 것이고, 현재 많은 기업들이 마지막 토너먼트를 실시하고 있다. 밑바닥을 계속 헤매고 있다면 이 사회에서 탈락할 가능성이 높기 때문에 자신의 능력을 부단히 높여야 한다.