2. 요즘 회사에서 작문을 하라고 해서 어지러워요. 어떻게 써야 할지 모르겠지만 보너스가 있어요. 2029 년 3 월 28 일 아침, 내가 일어나자마자 로봇 조수가 나에게' 영양비타민' 아침 식사를 가져다 주었고, 예의 바르게 나에게 말했다. "주인님, 오늘은 당신의 생일입니다. 아침 식사 후, 새로운 시대 학교에 가십시오. 아침 일찍 웨이라는 선생이 너에게 전화를 했다. "
이 봐, 웨이 내 초등학교 동급 생 아닌가요? 그가 학교를 운영한다는 말을 듣고, 나는 가서 보고 싶었다. 오늘은 바로 시간이다! 나는 서둘러 아침을 먹고 내가 자체 개발한' 초능력 고속우주선' 을 타고 신세대 학교에 왔다. 교문에 들어서자 나는 즉시 아름다운 경치에 도취되었다.
학교 건물의 돔은 천문대이다. 그것은 흰색이지만 백금처럼 반짝인다. 벽은 옥처럼 푸르고, 상아처럼 매끄럽다! 월궁의 조안루 옥우가 인간으로 이사온 것 같아요.
사계절 상록수 나무들이 캠퍼스 전체를 둘러싸고 있고, 몇 개의 자동 꽃 보호 로봇이 가지각색의 꽃꽂이 옆에서 꽃을 보호하고 있다. 또 다른 가짜 산이 꽃밭 한가운데 서 있는 연못에 활발한 금붕어가 맑고 바닥이 보이는 저수조에서 헤엄쳐 다니며, 나로 하여금 세외도원에 들어가는 것을 느끼게 했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 희망명언)
이때 익숙한 목소리가 나를 부르고 있었다. 역시 위야! 결국 우리는 오랫동안 헤어진 동창인데, 다 말할 수 없는 말이 있는 것 같다. 한차례의 문의가 있은 후, 위는 나를 데리고 사방을 둘러보면서 참관하면서 나에게 설명을 해 주었다.
우리가 교실에 왔을 때, 내가 제일 먼저 본 것은 벽이다. 그것은 환경이 변화함에 따라 색깔을 바꿀 수 있다. 수업시간에 벽이 하늘색으로 변해서 다들 봐도 너무 긴장하지 않아요. 수업이 끝나자 벽이 다시 푸르러져서 학생들이 지친 뇌에서 휴식을 취할 수 있게 되었다. 벽 중앙에는 칠판 크기의 디스플레이가 있어 컴퓨터에 연결되어 있다. 선생님이 프로그램을 컴퓨터에 입력하기만 하면 디스플레이가 나타납니다.
그래서 "분필 회색 하늘 비행" 이 없을 것입니다! 그리고 모든 학생은 노트북을 가지고 있다. 학생들은 컴퓨터에서 숙제를 마치고 선생님의 컴퓨터로 보낼 수 있다. 선생님의 컴퓨터는 잘못을 바로잡을 것이다. 이런 식으로 선생님은 더 많은 시간을 쉬실 수 있다. 교실을 참관한 후, 나는 호기심을 가지고 웨이에게 물었다. "학교 운동장과 주차 장소는 어디입니까? 나는 정원과 교실 만 볼 수 있습니까? 클릭합니다 위는 신비하게 나에게 미소를 지으며 나를 우주 이동 엘리베이터로 데려갔다. 눈 깜짝할 사이에 나는 다른 세상에 왔다.
원래 위는 장소를 절약하기 위해 운동장과 주차장을 지하에 설치했다. 운동장은 왼쪽, 5000 평방미터 정도, 주차는 오른쪽에 있어 800 개의 우주선을 주차할 수 있습니다. 운동장 주변에는 통풍구가 많아서 학생들이 너무 지루하지 않을 것이다.
주변에는 햇빛 변환기가 있어 햇빛을 운동장에 흡수하고 남은 에너지도 저장할 수 있어 흐린 날에는 빛이 없어질까 봐 걱정할 필요가 없다. 컴퓨터로 제어되는 현대체육시설이 모두 갖추어져 있어 학생들이 마음껏 즐길 수 있다! 나중에 나는 전자열람실, 의료실 등 많은 곳을 참관했다. 가장 기억에 남는 것은 전자열람실이다.
전자열람실에는 12 개의 방이 있어 1 학년에서 12 학년까지의 학생에게 적합하며, 각 열람실에는 전자책을 사용한다. 이 책들은 일반책만큼 크지만 동서고금의 많은 지식을 담고 있다. 전자책 한 권은 수백 권의 일반 책을 저장할 수 있어 공간을 매우 절약할 수 있다. 책을 읽을 때 보고 싶은 책을 선택하기만 하면 전자책이 자동으로 전자디스플레이에 표시됩니다.
또한, 좋아하는 지식을 노트북으로 저장해 두고 집에 가지고 가서 세세히 음미할 수 있습니다! (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언) 지금 과학 기술의 발전은 정말 너무 빠르다. 내가 초등학교에 다닐 때, 학교는 단지 두 개의 도서관만 배치했는데, 너무 작아서 늘 문을 닫았다.
요즘 아이들은 너무 행복합니다! 어느새 정오가 되었는데, 오후에 나는 신형 우주선 개발에 관한 회의에 참석해야 했기 때문에, 나는 어쩔 수 없이 웨이와 작별인사를 해야 했다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 계절명언) 집으로 가는 길에 나는 감개무량하다. 겨우 20 년 만에 학교가 이렇게 많이 변했다. 30 ~ 40 년이 지나면 어떻게 될까요? 。
3. 회사는 긍정적인 문장 정성을 써서 샤먼 * * * * * * * * 안전기술개발유한공사 1993 설립 이후 R&D, 보안제품, 지능시스템설계, 생산, 판매를 일체화한 하이테크 기업이 되어 판매 서비스망이 전 세계를 포괄하고 있다 중국 안방업계 10 대 브랜드 기업',' 중국 안방업계 10 대 우수 민족 브랜드 기업',' 중국 안방업계에서 가장 성장한 기업 100 대 기업',' 중국 건축지능화 과정을 추진하는 10 대 풍운기업',' 2006 년 중국 안방업계 50 대 기업 (제 1 위)
13 년의 비바람과 기복은 회사와 직원 간의 상호 신뢰와 협력에 의지하고 있으며, 전체 직원의 회사에 대한 인정과 헌신으로 회사의 지속 가능한 발전을 이룰 수 있다. 현재 회사에는 총 430 명이 있는데, 그중 외국인 인원은 380 명이다. 중급임원, 기술자, 마케팅 인력의 약 80% 가 수입 인재입니다. 입사 3 년 이상 된 70 명 중 60 여 명은 외지인이다. 회사의 발전은 외국인의 노력과 불가분의 관계에 있다고 할 수 있다.
회사와 외국인 직원 간의 좋은 상호 작용을 실현하고, 직원들의 생활에 관심을 갖고, 직원들의 걱정거리를 해결하는 것은 회사 관리 방침에서 가장 중요한 부분이다. 회사의 이러한 관리 방침을 관철하기 위해 회사도 많은 조치를 취했다. 첫째, 국가 관련 법규를 엄격히 준수하고 회사 내에서 법제교육을 전면적으로 전개하는 것이다.
모든 신입 사원이 입사한 후, 인적자원부는 국가 정책과 회사 제도에 대해 설명하고, 모든 신입 사원과 노동계약을 체결하고, 계약인증을 하고, 사회보장수첩을 처리하고, 5 보험과 1 금을 지불하고, 모든 외래직원에게 안전업무 보장을 제공하고, 안정된 근무환경을 조성한다. 외지에서 도입된 인재는 정책 규정에 부합하여 호구가 그의 서류와 조직 관계를 동원하여 샤먼에 정착할 수 있도록 도와주었다.
회사는 또한 정기적으로 법률 지식 교육을 실시하여 공고 문화벽 등의 형식으로 노동법규와 사회보장지식을 홍보하고, 모든 직원들이 자신의 정당한 권리를 이해하고, 자신의 합법적인 권익을 보호하는 법을 배우게 할 것이다. 회사가 설립된 지 3 년이 넘었다. 매월 그룹 토론, 등산 등 단체 활동을 배정하고 다양한 형식으로 회원들이 국가 정책, 법률 법규를 이해하도록 돕는다.
2006 년 9 월, 2 차 심사를 거쳐 * * * 샤먼시 노동국 노동보장기준 인증일반 강제성 기준과 일반 강제성 기준을 순조롭게 통과해 신용등급이 A 급임을 확인하며 샤먼시 노동국의 표창을 받았다. 노동보장기본기준인증은 노동보장부서가 고용인 단위의 신청에 따라 노동보장법, 법규, 규정에 규정된 기본기준과 관련 요구 사항에 따라 고용인에 대한 노동보장법, 법규, 규정 준수 상황에 대한 종합적인 검사와 평가다.
벤치마킹 인증을 통해 회사 내 노동보장법 및 규정의 전면 시행을 촉진합니다. 한편, 회사는 자기구속, 자기동기 부여, 자기발전의 노동보장관리모델 수립, 성실하고 신뢰할 수 있는 사회이미지 구축, 조화로운 노동관계 구축을 촉진해 회사가 지속가능한 발전 모델을 수립하는 중요한 토대가 될 것이다. 둘째, 기업 문화 건설을 강화하여 외국인 직원들이 회사에 통합되고, 회사 이념을 받아들이고, 회사와 함께 발전하도록 돕는다.
기업 문화는 기업이 경영 활동에서 형성한 비전, 행동 규범, 기업 가치 등 기업의 본질적 특징을 합한 것이다. 여기에는 물질문화, 정신문화, 조직문화, 업무문화, 관리문화, 직원 아마추어 생활문화가 포함된다.
기업 문화의 육성은 다음과 같은 몇 가지 측면을 필요로 한다. 첫째, 그 전제를 간과해서는 안 된다. 대부분의 직원들의 공통된 비전, 즉 기업 문화의 육성은 반드시 인간성을 중시해야 하며, 절대다수의 직원들의 공통된 소망, 공동의 이익, 공동의 가치관에 부합해야 한다는 것이다. 그래야만 한마음 한뜻으로 힘을 모아 단결해야 기업이 꼬일 수 있다. 둘째, 기업 문화의 배양은 제도에 떨어지게 해야 한다. 모든 사람이 법계, 장, 집행력, 효과적인 추진자를 요구하고, 규범화, 전문화를 추구할 수 있도록 해야 한다.
* * * * 항상 기업 문화 건설을 중시하며, 전력을 다해 홍보하지 않는다. 왜냐하면 * * * 브랜드의 영혼과 기본 가치로 여기기 때문이다.
우리의 기업 문화는 광대한 바다에서 기원한다. 한편으로는 거대한 가슴으로 모든 것을 포용하고, 광범위하게 팀워크를 세우고, 서로 다른 출처, 학력, 배경이 다른 사람들을 하나로 묶어 회사의 발전을 추진한다. 한편, 탁포를 제외하고, 혁신 정신은 작품을 관통하고, 모든 부분에 스며들어 혁신을 추구한다. 오늘 * * * * * 회사 내부 월간지, 월 발행 부수 8000 여 부가 회사와 직원 간의 의사 소통을 위한 중요한 도구가 되어 회사의 응집력을 높이고 대외창구로서 좋은 정신적 면모를 보였다.
회사 내부 홈페이지에 설치된 BBS 는 모든 직원들이' 물을 붓다' 거나 익명으로 회사에 의견과 건의를 해 회사의 정책을 논의하고 평가할 수 있도록 했다. BBS 는 * * * * 경영진의 거울이 되어 경영진이 직원들의 마음을 적시에 이해하고, 적시에 피드백하고, 직원들의 관심 문제를 해결하는 데 도움을 주었다. BBS 를 통해 직원들이 반영한 근무 시간, 근무환경온도, 여름 고온보조금 등을 해결하고, 실제로 의견이 있으면 반드시 조사하고, 해결책을 취하고, 적시에 피드백을 드립니다.
셋째, 모든 외국인 직원에 대한 교육 및 기술 훈련을 강화하여 직원들이 경력을 계획하고 인생 목표를 달성할 수 있도록 돕습니다. 회사는 매년 20 여만 위안을 교육에 투자하고, 다양한 내외부 교육과 기술 교육을 마련하여 직원들이 업무 기술을 향상시킬 수 있도록 돕고, 회사를 위해 더 잘 봉사할 수 있을 뿐만 아니라, 직원의 미래 직업 계획을 위한 좋은 기반을 마련한다.
2006 년 8 월 회사 꽃 10 만원이 선전 알바 여왕 안자를 초청해 이틀 이틀 밤의 코치 훈련과 하룻밤의 격려강좌를 개최하는 등 회사 전체 직원들의 업무 열정과 인생 희망을 크게 자극했다. 2006 년 6 월,1/KLOC-0 회사는 매주 2 ~ 3 회 내부 교육 과정을 배정하고, 직업 예절에서 관리 기술, 전자 기초에서 제품 전문성에 이르기까지 모두 현실에 가깝다.
4. 제가 좋아하는 여학생이 몇 달 후에 일본에 가서 일하게 되어 회사에서 작문을 한 편 요청했습니다. 그녀는 내가 정말로 그녀를 돕고 싶다고 말했다. 나를 도와 작문을 한 편 써 주세요. 제목은: 어떻게 어려움에 직면할 것인가입니다. 작문 요구 사항 1. 인간관계에 문제가 생겼을 때? 룸메이트와 갈등이 생기면, 누군가가 너를 해친다는 말을 듣고, 매우 이기적인 사람과 함께 산다면, 너는 어떻게 할 거니? 둘째, 당신이 다른 사람의 억울함과 오해를 받을 때, 자신의 잘못이 아니라 혼자 감당해야 한다면 어떻게 해야 합니까? 셋째, 당신이 실수를 했을 때 제품이 잘못되어 늦었다. 당신은 어떻게 해야 합니까? 넷째, 클럽 야근을 어떻게 보는가, 비수기에는 야근을 거의 하지 않으면 어떡하지? 선배나 뒷모습과 비교해서 손해를 보는 것 같은데, 클럽 초과근무 스케줄이 불합리하면 어떡하죠? 5. 일본과의 생활에서 어려움이 닥쳤을 때 기숙사에서 위생에 주의하지 않는 사람이 있으면 어떻게 합니까? 일본인과 소통하는 데 어려움이 있고, 업무 요구를 이해하지 못하는데, 같은 일에 대해 다른 견해를 가지고 있다면 어떻게 해야 합니까? 일본 기숙사에서 돈이 없어졌는데 어떻게 해야 하나요? 8. 일본에서는 먼저 무엇을 만족시키고 피해야 합니까? 나는 그녀를 보내고 싶지 않지만, 나는 그녀를 기쁘게 하고 싶어서 슬퍼하지 마라. 일이 급해서 그녀는 마침내 나에게 말했다. 나는 그녀를 실망시키고 싶지 않다, 비록 나는 이것이 옳지 않다는 것을 알고 있지만. 도와주세요.
5. 효성성분이 나쁘다. 최근 회사는 효도에 관한 문장 한 편을 쓸 것을 요구했다. 학생 여러분, 우리는 어디 사람입니까? 이 문제를 들으면, 모두들 부모님이 우리를 이 세상에 데려왔다고 말할 것이다. 네, 10 여 년 전 어느 날 우리 부모님은 눈물과 행복한 미소로 우리를 맞이했습니다. 하지만 우리가 이 세상에 온 순간부터, 우리 부모님은 우리를 돌보는 추가적인 과중한 일을 하셨다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 가족명언) 부담은 무거웠지만 그들은 원망 없이 나를 키웠다. 우리에게 편안한 생활 환경을 제공하기 위해서, 그들은 항상. 너무 어려워요. 어렸을 때, 나는 항상 이것이 당연하다고 생각했다. 왜냐하면 나는 이해하지 못하고 부모님의 어려움을 몰랐기 때문이다. 이제 나는 자랐다. 나는 감사하는 마음으로 부모님을 이해해야 한다는 것을 알고 있다. 나는 부모를 돌보고 공경하는 책임을 져야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 겸손명언) 지난 일요일은 제 16 번째 생일이었습니다. 그날, 나의 첫 번째 생각은 부모님께 감사하는 것이었다. 바로 부모님이 있었기 때문에 나는 여기에 있을 기회가 있었기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 고마움, 고마움, 고마움, 고마움, 고마움, 고마움) 생활의 즐거움과 행복을 누리며, 그들은 나에게 생활과 세심한 배려를 주었다. 아이가 행복할 때는 부모가 가장 즐겁고, 아이가 우울할 때는 부모가 가장 걱정한다. 그들의 사랑은 바다와 같다. 따라서 그들의 사회적 지위, 지식 수준 등 자질이 어떠하든, 그들은 우리 인생에서 가장 큰 은인이며, 영원히 우리의 사랑을 받을 만한 사람들이다. 부모님의 생일을 눈치 채셨나요? 민간에 속담이 있다: 네가 생일을 보낼 때 죽음의 고통으로 너의 어머니를 낳을 생각을 해 본 적이 있니? 당신은 진심으로 엄마에게 축복을 준 적이 있습니까? 중국은 문명의 고국으로 예로부터 효도를 강조해 왔다. 아들은 말했다: "부모의 해, 없어서는 안 된다. 하나는 즐겁고, 하나는 무섭다. "다시 말해서, 부모의 건강은 항상 그들의 머리 속에 있어야 한다. 하지만 올해 베이징의 한 중학교 샘플링조사에 따르면 학생의 거의 50% 가 부모의 생일을 모르는 것으로 나타났다. 부모님의 생일을 축하하는 것은 고사하고 있다. 동창생. 효도는 사람의 근본이다. 부모님께 감사할 줄 아는 사람만이 완전한 사람이다. 학생 여러분, 부모님께 감사하는 법을 배우자! 감사하는 마음으로 우리 부모님을 대하고 진실한 마음으로 그들과 소통한다. 부모가 우리를 위해 무엇을 하는 것이 당연하다고 생각하지 마라. 그들은 우리를 이 아름다운 세상으로 데려왔는데, 이 세상은 이미 충분히 위대하다. 그들은 우리를 양육하여 보답을 구하지 않고, 묵묵히 우리를 위해 돈을 지불한다. 더 이상 그들의 헌신, 감사, 부모님의 모든 것에 감사하지 맙시다. 여기서 나는 천하의 모든 부모들이 행복하고 건강하기를 기원합니다. 즐거워요.
6. 회사는 나에게 이상을 쓰라고 요구하고, 400 에서 500 정도 쓰면 충분하다. 만약 네가 물 한 방울이라면, 너는 한 치의 땅을 촉촉하게 적신 적이 있니? 만약 네가 한 가닥의 햇빛이라면, 너는 약간의 어둠을 비출 수 있니? 만약 당신이 곡물이라면, 당신은 유용한 생명을 낳은 적이 있습니까? 만약 당신이 가장 작은 나사라면, 당신은 영원히 당신의 생활을 고수할 것입니까? 만약 당신이 우리에게 무엇을 말하고 싶다면, 당신은 밤낮으로 가장 아름다운 이상을 선포하고 있습니까? 기왕 살아 있는 이상, 당신은 미래의 인류의 생활을 위해 노동을 하여, 세상을 나날이 아름답게 합니까? 나는 너에게 묻고 싶다, 그것이 미래에 무엇을 가져왔는지. ...
모든 사람은 노동자, 교사, 경찰, 의사 등 다채로운 이상을 가지고 있다. 모든 이상은 그렇게 아름답고, 모든 사람은 그렇게 집착한다. 이상을 위해, 모든 사람은 웅대한 이상을 실현하고 현실로 바꾸기 위해 끊임없이 노력하고 있다.
이상은 어둠을 밝히는 등불이다. 이상은 돛을 달고 우리를 성공의 건너편으로 인도하는 것이다. 인생은 이상 때문에 의미가 있고, 인생은 이상 때문에 다채롭다.
누구나 자신의 이상을 가지고 있는데, 나도 당연히 예외는 아니다. 어렸을 때, 나의 작은 보물 상자에도 가지각색의 이상이 담겨 있었다. 오늘, 나는 나의 보물 상자를 열어 안에 있는 모든 아기를 보여 줄 것이다.
이상은 바다의 풍향표이고, 이상은 산의 설련이고, 이상은 폭풍우 속의 작은 배가 나를 승리의 건너편으로 실어 나르는 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 희망명언)
7. 오늘 한 회사를 면접했는데, 처음 왔을 때 문장 쓰기를 요구했는데, 저는 개인적으로 싫증이 났습니다. 왜냐하면 제가 제 경험에 대해 이야기하고 있기 때문입니다. 면접이 끝난 후 자료를 좀 그려 달라고 직접 요청했고, 리더를 그린 후 면접을 보러 왔다. 나중에 통과했지만 회사 수준은 높지 않아 전도가 없다. 나는 줄곧 사직을 신청할 계획이다.
Q 사용자들: 익명 사용자들, 저는 이 문제가 너무 고민할 필요가 없다고 생각합니다. 몇 가지 측면에서 분석해 보겠습니다. 1, 회사에서 문장 쓰라고 했는데, 너의 수준을 알고 싶어서 필기시험일 거야. 다른 관점에서, 만약 당신이 고객이라면, 광고회사를 찾아 광고를 디자인하세요. 만약 너의 요구에 도달하지 못한다면, 너는 당연히 돈을 지불하고 싶지 않을 것이다.
2. 면접관이 노동 성과를 도용하면 현지 노동중재기관, 상공국 등에 신고할 수 있고 해결 방법도 있다고 생각합니다. 한 걸음 물러서서 말하면, 해결할 수 없더라도 모두 스스로 연습한 것이니, 한 걸음 물러서서 말하는 것이다. 면접 전 회사가 필기시험을 요구하면, 당신의 필기시험 성적이 매우 훌륭하다면, 원칙이 없는 회사를 위해 당신의 노동 성과를 훔치는 것입니다. 3.40 분 후에 나는 너를 거절한다. 나는 회사가 너의 이전의 거절에 만족하지 않을지도 모른다고 생각한다. 너는 이미 그 부분에서 탈락했고, 지도자도 너를 더 면접하지 않았다. 직원이 소홀하게 말하거나 일부러 알려주지 않았을 수도 있지만, 나는 회사가 너를 면접하게 할 수 없을 것 같고, 회사 지도자도 너를 채용할 준비가 되지 않았다고 생각한다.
어쨌든 직업을 구하려면 회사의 필기시험 면접 요구에 따라 와야 한다. 나는 어떤 회사도 지시를 듣지 않는 직원을 모집하고 싶지 않다고 생각한다. 당신은 이전에 무슨 일이 일어났는지 걱정할 필요가 없습니다. 왜냐하면 면접을 본 회사는 당신이 이전에 면접에서 어떤 일을 겪었는지 결코 알 수 없기 때문입니다. 그것은 단지 그에 대한 당신의 태도에만 초점을 맞추고 있기 때문입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마) Q 사용자: 양 씨.
8. 우리 작문 한 편 쓰는 것을 돕자. 오늘 갑자기 회사에서 한 편의 작문을 써달라는 요청을 받았는데, 기업을 잘 대하라는 것은 바로 너를 잘 대하는 것이다. 기업 직원을 잘 대하는 것은 자신을 잘 대하는 것이다' 는 전국공상연합이 조직한 방문위문기업 직원 활동이 5 일 본격적으로 시작됐다. 이번 행사는 민영기업가들이 기업 발전에서 직원의 중요한 역할과 공헌을 충분히 인식하고, 직원의 권익을 확실하게 보장하고, 비공유제 경제 분야에서 조화로운 새로운 노동관계를 구축하도록 하기 위한 것이다.
오늘날, 65438+ 억 명이 넘는 사람들이 사영경제에서 취업하고 있으며, 거의 3 분의 2 의 국유기업 실직자들이 사기업에서 재취업하고 있다. 민영경제가 국민의 생활과 사회 안정을 보장하기 위해 큰 공헌을 했다고 해도 민영기업가의 공로가 없어서는 안 된다고 할 수 있다. 이번 전국공상연맹이 민영기업가를 방문한 것은 민영기업가가 직원들에게 관심을 갖도록 유도하고, 직원들과 사상감정을 적극적으로 소통하고,' 기업이 내 생활에 관심을 갖고, 나는 기업 발전에 관심을 갖는다' 는 조화로운 국면을 형성하기 위해서다.
민영기업에 더 큰 발전 잠재력을 더하는 것일 뿐이라는 얘기다. 모든 경제 활동은 결국 인간의 활동이다. 모든 생산성 요소 중에서 사람이 가장 활발한 요인이다.
기업이 안주하고 번영하려면 우수한 직원이 없으면 나무가 없다. 한 기업가가 일부 관리자들에게 수업을 할 때,' 철자' 라는 제목이 있다. 기업의' 기업' 글자를 분해하고, 분해된' 기업' 글자가 무엇인지 좀 봐라. "기업" 자, 둘로 나누어진 "사람" 자, "중지" 자.
기업가들은 기업의' 기업' 자가' 사람' 글자 아래의 마침표라고 간곡히 경고했다. 경영자의' 사람' 이 없으면 기업은 한 정거장만 있고, 직원의' 사람' 이 없으면 기업은 한 정거장일 뿐이다. 이' 철자 문제' 는 확실히 의미가 있다. 그 본질은 한마디로 요약할 수 있다.' 누가 누구를 지지하는가' 는 누가 누구를 위해 일하느냐의 문제가 아니다.
모든 성공한 기업가들은 직원을 잘 대하는 것이 자신을 잘 대하는 것임을 알고 있다. 사장이 창업을 하고 공장을 운영하여 돈을 벌어 직원을 빼놓을 수 없다.
그러나 이것은 일을 필요로 하는 사람일 뿐만 아니라, 헌신적이고 창조적이며, 기업들과 비바람을 타고 함께 노력하는 사람이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 이런 직원을 통해 기업은 가장 강한 시장 경쟁 요소를 갖게 되었다.
자신의 기업에서 일하는 직원들은 생계를 꾸려 나가는 것이 아니라 창업을 돕고 부자가 되는 데 도움이 되므로 잘 대해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 물론 공장 개점은 이윤의 극대화를 추구해야 하지만, 이' 최대화' 는 직원의 피땀 돈이 아니라' 햇빛의 이익' 이어야 한다.
속담에 "오이를 심으면 오이를 얻고, 콩을 심으면 콩을 얻는다" 는 말이 있다 사장이 직원들에게 잘해 주면 직원들은 정체성과 소속감을 갖게 된다. 우정이 양방향 상호 작용이 되면 사장과 직원들은 윈윈을 하게 된다. 현재 시장 경쟁이 치열하고, 우승열도 탈락하고, 큰 파도도 모래를 씻는다.
그러나 소위 탈락이란 사실 자신의 탈락이다. 예를 들어, "고용 박탈" 은 반드시 단명해야 하는데, 이 단명은 사실 기업의 단명한 것이다. 이런 관점에서 볼 때, 너 자신이 자신을 탈락한 것이 아니냐? 。
9. 그 전문가는 나를 도와 작문을 한 편 썼다. 감사합니다. 회사가 요구한 것은 방법이 없다. 고독한 노인, 자식이 없고, 몸이 약하고 병이 많다.
그는 양로원으로 이사를 가서 그의 유명한 집 판매를 발표하기로 결정했다. 바이어가 몰려들어 가격이 654.38+ 만까지 올랐지만, 아직 오르는 구매자는 아무도 그를 인정하지 않았다.
그래서 노인은 우울하고 불안하다. 이날 옷차림이 소박한 젊은이가 왔다.
그는 허리를 굽혀 낮은 소리로 말했다. "노인, 나도 이 집을 사고 싶지만, 나는 1000 파운드밖에 없다." "그것의 예비 가격은 8 만 파운드이다."
노인은 담담하게 말했다. "하지만 당신이 집을 나에게 팔면, 나는 당신을 여기에 살게 할 것입니다. 나는 당신과 함께 커피를 마시고, 신문을 읽고, 산책을 할 것입니다. 나는 전심전력으로 당신을 돌볼 것입니다!" 노인의 눈이 갑자기 밝아졌다. 그는 떨면서 일어나 젊은이의 어깨를 두드리며 큰 소리로 말했다. "젊은이, 이 집은 너의 것이다!" "젊은이는 사랑으로 노인의 신뢰를 얻어 명가의 주인이 되었다.
젊은이들은 적성심으로 경제적 부족을 메우고 명가를 소유하려는 꿈을 실현시켰다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 자신감명언) 이에 따라 노인들은 청년들의 관심과 사랑을 받았다. 또 다른 이야기-석유 대왕 록펠러의 아들은 천성적으로 의심이 많아 많은 치료가 효과가 없다.
어느 날 아버지와 아들이 창고에서 짐을 꾸리자 아버지는 아이를 높은 선반에 오르게 했다. 아이가 말했다: "나는 올라갔다. 네가 사다리를 가져갔으니 나는 내려올 수 없다. "
아버지는 "걱정마, 날 믿어. 클릭합니다 아이가 올라간 후 록펠러는 정말 사다리를 가져갔다.
아이가 말했다: "당신은 왜 나를 속였습니까? 클릭합니다 아버지는 이렇게 말씀하셨습니다. "나는 모든 것이 자신에게 달려 있다는 것을 너에게 알리고 싶다. 다른 사람을 기대하지 마라." 아들은 상심하여 높은 선반 위에 서서 망설이며 절망을 느꼈다.
눈물이 가득한 그는 눈을 감고 뛰어내렸고, 그의 아버지는 두 팔을 벌려 아이를 꽉 잡았다. 아이는 놀라서 눈을 뜨고 아버지가 머리를 살살 쓰다듬는 것을 보았다. 그가 말하길, "얘야, 나는 네가 기억해 주길 바란다. 만약 네가 언제든지 너의 아버지를 믿지 않는다면, 너는 또 누구를 믿을 수 있겠니?" 본연의 애정은 본연의 사랑을 체결하고, 본연의 애정이 낳은 신뢰는 영혼 깊은 곳의 묵계이다.
믿음으로, 사랑하는 사람에게 미안함을 느낄 수 있고, 함께 인생의 비바람을 헤쳐나갈 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언) 가정은 사회를 낳고, 사회는 더욱 신뢰가 필요하다.
사회와 사랑이 바로 이별인 것 같다. (서양속담, 사랑속담) 이 사랑은 동고동락의 솔직함이 필요하다. 이 사랑은 공동의 노력과 사심없는 헌신이 필요하다.