사회보험은 노동능력을 상실하거나, 잠시 실직하거나, 건강상의 이유로 피해를 입은 사람에게 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도다. 사회보험 계획은 정부가 조직해 한 집단이 소득의 일부를 사회보험세비로 강제해 사회보험 펀드를 형성하도록 하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험, 사회보험) 일정 조건 하에서 피보험자는 기금으로부터 고정 수익이나 손실 보상을 받을 수 있다. 그것은 물질과 노동의 재생산과 사회 안정을 보장하는 것을 목표로 하는 재분배 제도이다. 사회보험의 주요 종목은 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이다. 우리나라에서는 사회보험이 주로 재분배 제도이다. 거래의 공정성과 공정성을 보장하기 위해, 노동자를 위해 임금 5 보험 1 금을 구매해야 한다고 규정하고 있다. 이 5 보험과 1 금은 바로 사회보험이다.

고용주가 사회 보장을 지불하지 않는 것은 큰 법적 위험이 있습니다.

1, 직원은 언제든지 노동감찰에 신고할 수 있으며, 고용인 단위의 지불을 요구할 수 있으며, 그 결과는 종종 기한 내 지불이다.

2. 단위가 법에 따라 근로자에게 사회보험료를 납부하지 않은 경우 근로자는 노동계약을 해지할 수 있고, 고용인 단위는 경제보상금도 지급해야 한다.

3. 고용주가 의료, 산업재해 등 사회보험료를 납부하는 경우, 근로자가 취업하는 동안 이런 상황이 발생하면 해당 비용은 사회보장기금이 부담한다. 반대로, 만약 사회보증을 납부하지 않았다면, 고용인이 사회보장기준에 따라 부담해야 한다.

중화인민공화국 사회보험법 제 10 조 * * * 근로자는 기본연금보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 출산보험, 실업보험 등 5 개 보험에 가입해야 한다. 이 가운데 양로의료와 실업은 근로자와 기업이 공동으로 부담하고, 출산과 산업재해는 기업이 부담한다.

제 46 조 실업자가 실직하기 전에 고용주와 본인이 누적 납부한 지 1 년 이상 5 년 미만인 경우 실업보험금을 받는 기간은 최대 12 개월이다. 누적 분담금이 5 년 미만 10 년 미만인 경우 실업보험금을 받는 기간은 최대 18 개월이다. 누적 분담금 10 년 이상, 실업보험금 수령 기한은 최대 24 개월이다. 재취업 후 다시 실직한 경우, 분담금 시간을 다시 계산해 실업보험금 수령 기한과 전번 실업이 수령되어야 하고 받지 않은 실업보험금의 수령기한과 합쳐 최대 24 개월을 넘지 않도록 계산한다. (윌리엄 셰익스피어, 실업보험료, 실업보험금, 실업보험금, 실업보험금, 실업보험금)