삼성 (중국) 소주 전자공장의 복지 대우를 받다.
근무 시간
1, 회사는 백반 야간 교대 근무제를 실시한다. 정상 근무 시간: 하루 8 시간, 주 5 일;
2. 초과 근무: 보통 매일 3 시간 이상 초과 근무를 하고, 매주 최소한 1 일 이상 휴식을 취한다. -응?
추가 혜택
1. 회사는 각 직원에게 5 보험 1 금 (연금, 의료보험, 실업보험, 산업재해 보험, 출산보험, 주택적립금) 을 납부한다.
2. 회사는 연말 상여금, 명절 위문금, 명절 파티를 드립니다.
모든 직원은 유급 연가, 결혼 휴가 등을 즐깁니다.
4. 회사는 각 직원의 건강을 보장하기 위해 정기적으로 무료 검진을 조직한다.
회사는 식량 보조금과 주택 보조금을 제공합니다.
6. 모든 직원이 학습에서 계속 성장할 수 있도록 좋은 교육 및 훈련 플랫폼을 제공합니다.
개발 공간:
회사는 각 직원에게 "공정하고 공정한", "개인의 승진 능력 및 기여" 를 위한 개발 플랫폼을 제공합니다. 즉 분기당 한 번씩 성과 평가를 수행하고 1 년에 두 번 자격 평가를 실시합니다. 노동계약을 체결한 후 정식 대우를 받을 수 있고 반장 창고 관리 등 관리직과 설비 수리 등 기술직도 승진할 수 있다.
신체 검사와 쑤저우로 가는 여비
1. 신체검사 항목: 간 기능, 가슴, 심전도, 혈액 루틴, 소변 일정 (신체검사 비용 자체관리).
2. 재직 한 달 만인 경우 항공권으로 300 원 이내의 출장비를 무료로 상환할 수 있습니다.
노동보장
취업 후 노동 계약을 체결하여 5 보험과 1 금을 납부하다. -응?
음식
출근시간에 회사는 과일 또는 음료와 함께 4 가지 요리와 1 탕을 무료로 제공합니다. 직원들의 입맛에 따라 마라탕, 만두, 찐빵, 볶음면, 국수탕 등을 선택할 수 있습니다. , 영양이 합리적이다.
회사는 무료 숙박, 4-8 명, 아름다운 환경, 24 시간 온수, 무료 광대역, 케이블 TV, 에어컨, 세탁기, 테이블과 의자, 옷장, 독립 화장실 등을 제공한다. , 그리고 셔틀버스가 있습니다.
우리의 약속
1, 매월 10 에 지난달 임금을 제때에 지급한다.
2. 각 직원에 대한 사회 보험을 처리합니다.
모든 직원은 유급 연가를 즐깁니다.