정확한 주장은 상장회사의' 3 독립 원칙' 과' 5 분리 원칙' 이다. \x0d\ 1 입니다. "삼독립" 은 주식회사가 독립된 생산 공급 판매 체계를 가져야 하며, 독립적이고 직접적인 시장 지향적 업무 능력을 가져야 한다는 것이다. \x0d\ II. 상장회사와 지주주주의' 5 분리' 는 상장회사와 대주주가 사람, 자산, 재무분리, 기관과 업무 독립, 독립회계, 독립책임 및 위험을 책임져야 한다는 뜻이다. \x0d\ 1 입니다. 업무분업은 주로 발기인과 주식회사가 같은 업무에 종사해서는 안 되고, 악성경쟁을 초래하며, 상장후 상장회사의 이익을 손상시킬 가능성이 있다. 이것은 관련 거래와 동업 경쟁을 피하기 위한 필연적인 요구이다. \x0d\ 2. 자산 분리는 발기인과 주주의 자산을 주식회사의 자산과 혼동해서는 안 되며, 주식회사의 자산을 자기 소유로 삼아서는 안 된다는 뜻이다. 엄밀히 말하면, 이것은 주주출자에 대한 회사법의 기본 요구 사항이며, 회사 법인의 독립성의 기초이기도 하다. \x0d\ 3. 인력 분리는 주로 인력 교차 임직으로 인한 업무, 재무, 심지어 자산의 교차를 피하기 위한 것이다. 또한 교차 임직은 중립성을 크게 떨어뜨렸으며, 관련 업무를 처리할 때 반드시 이견을 돌볼 수밖에 없어 상장회사에 매우 불리하다. \x0d\ 4. 기관 분리는 회사의 이사회, 주주 총회 및 감사회가 주주 기관과 겹치거나 혼동해서는 안 된다는 의미입니다. 기관은 회사 의사 결정의 발원지이다. 기관이 혼란하면 회사의 의지가 독립하지 않고 상장사의 이익은 보호하기가 어렵다. \x0d\ 5. 재무분리란 주식회사의 주주나 발기인과 재무시스템이 독립적으로 운영되어야 한다는 것을 말한다. 금융 제도는 종종 자산, 채권 채무, 회사 운영 비용을 포함한다. 따라서 재정적 독립이 정말로 필요합니다.