현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 컨설팅 회사 - 좁쌀은 연말 감원에 응했다. 과학기술회사가 감원한 이유는 무엇이라고 생각하십니까?
좁쌀은 연말 감원에 응했다. 과학기술회사가 감원한 이유는 무엇이라고 생각하십니까?
나는 과학기술회사의 감원 주된 세 가지 이유가 있다고 생각한다. 하나는 회사의 업무 방향 조정, 두 번째는 회사 발전이 병목 현상에 빠지고, 세 번째는 인력 최적화를 통해 비용을 낮추는 것이다. 샤오미는 연말에 감원에 응합니까? 최근 소미는 이미 새로운 감원 라운드를 시작했으며, 전체 감원 폭은 15%, 개별 부문 감원 폭은 75% 에 이를 수 있다는 보도가 나왔다. 이 보도는 화제를 불러일으켰고, 이어 샤오미 내부 인사들은 연말에 감원이 있었고 직원들은 합법적인 규정 준수의 정상적인 절차를 이행하고 N+2 정책에 따라 보상을 했다고 언론에 밝혔다. 하지만 이 단계 관련 보도에서 감원 인원은 틀렸다. 사실 규모는 이렇게 크지 않다. 감원 데이터와 허위 정보는 회사가 이미 법적 절차를 밟기 시작한 익명의 소문에서 나온 것이다.

샤오미의 반응이 인터넷에서 네티즌들의 화제를 불러일으켰다. 한 네티즌은 이 응답이 인터넷의 해당 질문에 직접 대답하지 않고 무게를 피하면 가볍다고 말했다.

과학기술회사가 감원한 이유는 무엇입니까? 첫째, 비즈니스 방향 조정

과학기술회사의 경우, 회사의 업무 방향 조정은 이 단계에서 많은 업무 라인 직원들이 더 이상 회사에 가치를 창출할 수 없으며, 회사는 새로운 분야 직원을 채용해야 한다는 것을 의미한다. 이런 상황에서 회사는 새로운 업무 방향의 원활한 시행을 보장하기 위해 어쩔 수 없이 감원해야 한다. 이번 회사의 대대적인 조정은 새로 발전한 업무선에서 적당한 일자리를 찾지 못하면 반드시 회사에서 해고될 것이다.

둘째, 회사 발전에 병목 현상이 발생했다.

회사의 급속한 발전 단계에서 회사의 주요 임무는 회사의 각종 업무를 끊임없이 추진하는 것이다. 이때 사람이 극도로 부족하여, 어떤 회사가 감원할 것이라는 말을 거의 듣지 못했다. 과학기술회사가 발전하면 병목 현상이 발생하면 회사는 밖을 내다보며 회사에서 실적이 없는 업무 라인의 합병을 취소하기 시작한다. 이 경우 합병된 업무 라인을 철회한 직원의 큰 확률은 해고될 것이며, 합법적으로 해고된 것은 행운이라고 할 수 있다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언)

셋째로, 회사는 원가를 간소화해야 하며, 감원이 가장 좋은 방법이다.

어떤 기술 회사든 감원은 비용을 절감하는 가장 좋은 방법 중 하나이다. 회사 재정이 더 큰 운영비에 직면할 때 회사는 감원을 통해 운영비용을 절감해야 한다. 고임금과 회사에서 대체된 사람들은 왕왕 감원의 주요 대상이 된다.

사실, 현 단계의 테크놀로지 회사들에게는 대부분의 회사들이 병목 현상을 겪고 있으며, 대부분의 회사들은 새로운 업무 라인의 확장을 통해 변화를 꾀하고 있습니다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 과학명언) 하지만 이 과정에서 감원을 통해 운영비용을 절감하고 회사를 더 잘 운영할 수 있도록 하는 것은 많은 회사들이 하고 있는 일이다.