여자는 먼저 세 가지 접촉을 해야 한다. 첫 번째는 당신을 감상하고, 당신을 이해하고, 당신을 중시하는 사람입니다. 두 번째는 당신을 곡해하고, 당신과 동의하지 않으며, 심지어 당신을 비방하는 것입니다. 세 번째는 너와 무관한 사람이다. 그들과의 관계를 어떻게 처리할 것인가: 첫 번째 사람은 지음의 은혜를 가지고 있으며, 너의 선생님과 친구가 될 수 있다. 두 번째 사람이 너를 해치면, 너는 그를 멀리하기만 하면 되고, 그를 걱정할 필요도 없고, 걱정할 필요도 없다. 세 번째 사람은 너와 무관하다. 너는 그것과 화해하고 예의바르게 대할 수 있다. 직장에서의 인간관계 처리: 65438 호 +0 은 동료의 취미에 녹아들었다. 속담에' 뜻이 맞아' 라는 말이 있는데, 같은 취미와 취미만이 사람을 한데 모을 수 있다. 점심의 짧은 휴식 시간에 동료들은 자주 모여서 이야기를 나누곤 한다. 우선, 그들은 자신의 취미와 취미를 받아들여야 한다. 예를 들어,' 의식적' 은 패션과 스포츠에 관한 뉴스와 소식에 관심을 갖고 적절한 기회를 만나 여러분과 이야기를 나눌 수 있습니다. 같은 화제를 가지고 나면, 함께 지내는 것이 훨씬 쉬워진다. 그들과 이야기할 때마다 직장에서의 감정을 그들과 교류하여 직장 우정이 많이 높아질 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 자기관리명언) NO.2 남의 프라이버시 동료의 개인 비밀을 함부로 누설하지 마라. 물론 다른 사람이 알기를 원하지 않는 비밀을 가지고 있다. 만약 동료가 그녀의 개인 정보를 너에게 알려줄 수 있다면, 그것은 그녀의 동료가 너에 대한 충분한 신임을 가지고 있다는 것을 설명할 수 있을 뿐, 너희들의 우정은 반드시 다른 사람을 능가해야 한다. 그렇지 않으면 그녀는 자신의 비밀을 모두 너에게 알려주지 않을 것이다. 동시에, 당신은 다른 사람의 입에서 당신의 사생활을 듣고 노출된다면, 말하지 마세요, 그녀는 당신이 그녀를 배신했다고 생각했을 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 배신당한 동료는 반드시 마음속으로 천 번 이상 욕하고, 후회하기 전에 바친 우정과 신뢰를 후회할 것이다. 그러므로 개인의 사생활에 대한 기본적인 요구 사항을 함부로 누설하여 직업우정을 공고히 하지 마라. 만약 이것이 잘 되지 않는다면, 아마 동료가 감히 너에게 속마음을 털어놓을 수 없을 것이다. 셋째, 사랑을 장애물로 만들지 마라. 쑹자 () 와 왕혜 () 는 할 말이 없는 좋은 자매이다. 그들은 일한 후 줄곧 같은 기숙사에서 살았고, 매일 함께 출퇴근하여 거의 그림자가 떠나지 않는 지경에 이르렀다! 우연한 기회, 쑹자, 왕휘가 멋있고 모든 면에서 우월한 남자를 만났다. 거의 동시에 그들은 이 남자에게 호감을 느꼈다! 잘생긴 남자에게 더 가까이 가기 위해, 쑹자, 왕혜가 갑자기 사람을 바꾼 것 같다. 그들은 더 이상 분리 할 수 ​​없지만, 혼자 행동; 나중에 두 사람은 이 일을 위해 반목하여 원수가 되어 여러 해 동안의 감정이 사라졌다. 분명히 사랑은 두 사람의 우정을 "차단" 했습니다. 그들이 동시에 그 미남을 사랑하게 된 순간부터, 사실 그들의 다년간의 우정이 깨지기 시작했다고 선언했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 사랑명언) 따라서 직업여성으로서, 당신은 자신의 감정생활을 혼자 처리하는 것이 좋습니다. 사랑이 성숙하기 전에 가장 친한 친구조차도 데이트에 끌어들이지 않는 것이 좋습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 그렇지 않으면 사랑은 우정의 걸림돌이 될 것이다. NO.4 잡담은 거리를 유지해야 한다. 동료가 퇴근 후 서로 채팅하는 것은 정상입니다. 그리고 많은 사람들, 특히 남자 동료들이 채팅을 할 때, 대부분 동료들 앞에서 자신의 광범위한 지식을 과시하기 위해, 동시에 다른 동료들에게 이런 메시지를 전달하기 위해, 즉: 네가 잘 아는 나도 잘 알고 있다는 것이다. 나는 네가 익숙하지 않은 것에 익숙하다! 사실, 모든 것을 안다고 주장하는 이 사람들은 단지 아는 것이 반해일 뿐, 모두들 암묵적인 상호 이해일 뿐이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) 여성으로서 자신의 호기심을 만족시키고 상대방에게 질문을 하면 상대방이 곧 노출될 수 있다면, 채팅하는 시간은 당연히 그리 길지 않을 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 남녀명언) 이렇게 하면 모두의 흥을 깼을 뿐만 아니라, 신을 말하는 것을 좋아하는 동료들을 난처하게 했다. 앞으로 대화할 때 동료들이 무심코 너를 피할 것이라고 믿는다. 그래서 저는 여자 친구에게 어떤 자리에서든 대화할 때 아무 것도 묻지 말고 적절한 질문을 해야 동료가 당신을 받아들일 수 있다고 제안합니다. 다섯째, 유언비어를 멀리하라. "왜 xx 는 항상 나를 겨냥합니까? 이 녀석은 정말 싫다! " "xx 는 항상 나와 싸우는데, 내가 어디서 그를 불쾌하게 했는지 모르겠다!" ...... 사무실에는 늘 이런 소문이 돌고 있다. 이러한 유언비어는 직장에서의' 부드러운 칼' 이며 치명적인 파괴적인 무기라는 것을 알아야 한다. 이런 상처는 사람의 마음에 직접적인 영향을 미치며, 다친 사람을 피곤하게 할 수 있다. 이간질에 대한 소문을 퍼뜨리는 데 매우 열중한다면, 적어도 다른 동료들이 경청에 열중하기를 기대할 수는 없다. (존 F. 케네디, 공부명언) 험담을 자주 하면 직장의 다른 동료들이 감히 너를 피하지 못할 것 같다. 만약 이 지경에 이르렀다면, 나는 네가 이 직장에서도 좋지 않을 것이라고 믿는다. 그때가 되면 동료가 너를 대수롭지 않게 여길 것이기 때문이다. NO.6 내부 분쟁을 조용히 처리하는 것은 장기적인 업무 과정에서 동료들과 약간의 갈등을 일으키는 것은 정상적인 일이다. 그러나 이러한 모순을 다룰 때는 방법에주의를 기울여야하며, 당신 사이의 모순이 공개적으로 격화 될 수 있도록 노력하십시오. 직장도 공공장소다. 동료 간에 일 때문에 약간의 마찰이 생길 수 있지만 마찰 사건을 이성적으로 처리해야 한다. 횡포하지 말고 동료들과 단절해라. 한 걸음 물러서서, 설령 네가 이치를 따져도, 네가 이치를 따지지 않는다면, 너의 동료는 너를 멀리하고, 네가 동료에게 여지를 남기지 않고, 다른 사람의 체면을 주지 않는 사람이라고 생각하며, 앞으로 줄곧 너에게 경계심을 가질 것이다. 이렇게 하면 너는 많은 동료의 지지를 잃을 수 있다. 그에 더해, 공격을 당한 동료들도 당신에게 원한을 품게 될 것이며, 당신의 경력에 "적" 이 한 명 더 생길 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 전쟁명언) 그래, 나는 이것이 너에게 도움이 되었으면 좋겠다.