제1조: 우리 시의 개혁, 개방, 고급 인재 경제 건설의 수요를 충족시키고 해외 유학자들의 닝보 건설 참여를 장려하기 위해 이 규정은 다음과 같이 제정됩니다. 관련 국가 및 지방 규정과 이 도시의 실제 상황에 따라. 제2조 이 조례에서 말하는 해외유학생(이하 "유학생"이라 한다)이란 정부가 파견하거나 자비로 유학하는 중국 공민으로서 해외에서 학사학위 이상의 학위를 취득한 자를 말한다. 중국에서 학사 이상의 학위를 취득한 자 또는 중급 이상의 전문기술직을 보유할 자격을 갖추고 외국(해외) 대학 및 과학 연구 기관에서 1년 이상 수학하고 과학 연구 성과를 달성한 자 ; 우리 시에서 시급히 필요하고 실제 재능과 실무 지식을 갖춘 기타 유학생. 제3조 닝보시 인사국은 본 도시 건설에 참여하는 유학생의 관련 업무를 종합적으로 관리한다. 산하 닝보 유학 서비스 센터(닝보 유학생 워크스테이션)는 구체적으로 정보 상담, 취업 알선 및 관리 서비스를 담당한다. 이 도시에 일하러 오는 유학생들을 기다리고 있습니다. 제4조 해외 유학생들이 닝보 건설에 참여하도록 격려하고 그들의 왕래의 자유를 보장한다.

해외 유학생들은 다양한 형태로 이 도시 건설에 참여할 수 있습니다:

(1) 이 도시의 국가 기관, 기업 및 기관에서 일합니다.

( 2) 본 시와 닝보에 있는 기관이 투자하고 설립한 해외 기업에서 근무;

(3) 본 시 단위의 해외 기관에서 근무;

(4 ) 해외 업무를 수행하기 위해 고용됨 특수 업무;

(5) 기술 이전, 기술 계약 및 프로젝트 계약을 위해 이 도시로 오십시오.

(6) 이 도시로 오십시오. 해외 등록 회사의 이름으로 투자하거나 이 도시의 기업에 자신의 특허, 독점 기술 및 자본 투자를 사용하는 경우

(7) 이 도시에 자체 설립 또는 공동 설립된 기업. 제5조 투자, 기업 설립, 연구 활동, 하이테크 제품 생산을 위해 이 도시에 오는 유학생은 첨단 하이테크 기업, 첨단 기술 기반 기업, 제품 수출 기업 또는 해외 기업으로부터 우대를 받을 수 있습니다. 규정에 따라 투자한 기업. 제6조 과학 연구를 수행하고 신제품 및 신기술 개발에 참여하기 위해 이 도시에 오는 해외 학생은 프로젝트 승인 시 우선적으로 시 인사국에 닝보 귀국 유학생 과학 연구 선발 기금을 신청할 수 있습니다. 닝보 유학 서비스 센터(닝보 귀국 유학생 워크스테이션)를 통해 국가 관련 부서의 과학 연구 성과 기반 자금을 신청할 수 있으며, 35세 미만이고 전문 지식이 있는 유학생도 닝보 청년 프로그램에 지원할 수 있습니다. 닝보시 과학기술위원회의 과학기금.

고용주는 과학 연구 자금 및 기타 필요한 조건을 제공하는 데 우선순위를 두어야 합니다. 제7조 본 시에서 하이테크 제품을 연구, 개발하는 유학생은 관련 규정에 따라 제품 생산에 투입된 연도의 세후 이익의 3~6%를 인출할 수 있습니다. 경제적 이익을 직접 계산할 수 없는 프로젝트의 경우, 수혜자 단위는 이익 정도에 따라 일정 금액의 보상을 지급합니다. 제8조 유학생이 이 도시에 프로젝트를 도입하여 경제적 이익을 얻은 경우 관련 규정에 따라 이익 창출 연도로부터 1년 이내에 얻은 세후 이익에서 보수의 1%~5%를 인출할 수 있습니다. 제9조 이 도시에 초청받아 강연, 과학기술교류 및 기타 단기 및 비정기적 봉사활동을 수행하는 해외유학생에게는 우대혜택을 제공한다. 이 도시의 비교육 시스템에서 근무하기 위해 단기간에 중국에 자발적으로 귀국하는 유학생은 닝보 유학을 통해 미리 국가 인사부에 편도 또는 왕복 여행 비용을 신청할 수 있습니다. 서비스 센터(닝보 귀국 유학생 워크스테이션) 국내 비용(근로 수당, 식비, 숙박비, 교통비, 연구비 등)은 고용주가 부담하거나 쌍방이 협의하여 정산합니다. 6개월 이상 무료로 일을 돕기 위해 이 도시에 오는 유학생은 배우자를 데리고 닝보에서 1주일 동안 여행을 즐길 수 있으며, 부부의 생활비와 여행비는 고용주가 지원합니다. 제10조: 이 도시에 와서 정착하고 일하는 유학생은 도시 내에서 거주지를 선택할 수 있습니다.

단기 신청자가 이 도시에서 일하거나 투자하려는 경우 닝보 유학 서비스 센터(닝보 해외 귀국 인력 워크스테이션)에서 '취업 및 거주 허가'를 신청할 수 있습니다. 및 거주 허가'를 취득하시면 영주권자 대상으로 이 도시의 관련 혜택을 누릴 수 있습니다. 제11조 공직이 없고 이 도시에 정착하여 근무하고자 하는 유학생은 고용기관에 신청하여 관할 사업부서의 평가를 통과한 후 시 인사국에 제출하여 승인을 받아야 합니다. 채용 절차를 통해 관할 부서가 없는 경우 고용 단위는 국의 승인을 받은 후 시 채용국에 보고해야 합니다. 제12조 본 시의 기업, 기관에 근무하는 유학생은 설립, 인원수 할당량, 급여 기금 및 총 임금에 대한 제한을 받지 않습니다. 수령 단위는 승인을 위해 관련 부서에 특별 보고서를 제출할 수 있습니다.

이 도시에서 전문직 및 기술직에 취업하는 유학생은 할당량 제한이 적용되지 않습니다.

해외(해외)에서 석사, 박사학위를 취득한 자에 대하여 중급 및 차급 전문기술직의 자격을 각각 정할 수 있으며, 그 중 우수한 인재는 특별한 사정에 따라 임용할 수 있다. 제13조 해외(해외)에서 석사학위 또는 박사학위를 취득한 유학생 또는 출국 전 무급휴가 중이던 유학생이 이 도시에 취업하는 경우에는 그의 해외(해외)학년도 또는 무급휴직 기간은 연속근속기간을 기준으로 산정한다. 제14조 유학생의 급여와 혜택은 직위나 지위에 따라 결정된다. 해외(해외)에서 박사학위를 취득한 자, 부고위직 이상의 직함을 갖고 출국한 자로서, 해외(해외)에서 1년 이상 유학하여 도, 장관급 또는 이에 준하는 과학연구성과를 달성한 자 중국의 경우 고용주는 해외에서 석사학위를 취득했거나 해외로 나가기 전 중급 전문직을 갖고 있고 해외에서 2년 이상 공부한 사람에게 월 100위안의 보조금을 지급합니다. 중국의 현, 시급 이상과 동등한 과학 연구 성과를 달성한 경우, 고용주는 월 50위안을 보조금으로 지급합니다.