1, 도입 대상

(1) 학력형 인재입니다. 다른 성시 전일제 일반고등학교, 역대 본과 이상 학력 졸업생, 해당 학위증서, 다른 성, 석사 대학원생, 박사 대학원생은 대학 및 학생의 제한을 받지 않습니다. 석사 대학원생, 박사 대학원생 응시연령은 각각 35 세, 45 세로 완화된다. 개인은 우수한 인재가 급히 부족하고, 연령 제한을 적절히 완화할 수 있다.

(2) 중급 및 고급 직함 인재. 다른 성시는 중급 이상 직함 자격을 갖춘 전문 기술 인재로 중급 직함, 부고위직명, 정고급직함 응시연령을 각각 35 세, 45 세, 5 세로 완화했다. 개인은 우수한 인재가 급히 부족하지만, 연령 제한을 적당히 완화할 수 있다.

2, 도입 조건:

(1) 중화 인민 * * * 및 국가 국적 보유

(2) 정치 사상의 질이 좋고, 업무 능력과 직무 적응력이 강하다.

(3) 직무 의무를 정상적으로 수행하는 신체조건, 정신건강

(4) 직무 도입에 필요한 기본 조건을 충족한다.

3, 우대정책:

(1) 인재대우보장 도입: < P > 본 지역 직속사업단위에서 도입한 석사 대학원생과 중급 전문기술직인원으로 건축면적 7 평 안팎의 주택을 제공한다. 박사 대학원생 이상 및 고급 전문 기술 직함 인원은 건축 면적이 1 평가량 되는 주택을 제공하고, 본 지역에서 5 년 연속 근무한 후, 재산권은 영입인재가 소유한다. < P > 인재의 도입은 회전식 주택, 공공 * * * 임대 주택을 신청할 수 있습니다. < P > 본 지역 현 (시) 사업 단위에서 도입한 각종 인재는 관련 대우보장이 지원기관이 있는 현 (시) 인사부에 문의할 수 있다.

(2) 인재 편성 도입. 지역 사업 단위에 도입된 각종 인재는 인재 도입 관련 절차에 따라 사업 편성에 포함돼 사업 단위의 해당 직무에 대한 임금 복지 대우를 현금으로 지불하고, 임금 복지 대우는 근무에 참가하기 전 훈련에 참가하는 날부터 계산한다. (윌리엄 셰익스피어, 템플린, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)

(3) 기타 특혜 정책. 전문기술직을 임용한 박사 대학원생의 경우, 해당 해에 부고 전문기술직명 (국가가 고사로 평가하는 것 제외) 을 직접 수여하고, 전문기술직 7 급을 임용한다. 석사 대학원생 업무는 그해 중급 전문기술직명 (국가가 고시 대평을 제외) 을 직접 수여하고 전문기술직 1 급을 임용했다. 학부생 (국가가 시험대평을 제외한) 업무는 그해 직접 보조직으로 전문 기술직 12 급을 임용했다. 이미 전문기술직 재직 자격을 획득한 인원에 대해서는 직무 구조의 비율에 상관없이 직접 임용한다.

4, 절차 도입. 이 지역은 222 년 발표 공고, 온라인 등록, 이력서 심사, 필기시험 평가, 성격테스트, 면담 및 전문평가, 소개인원 확정, 자격심사, 신체검사, 시찰정심, 근무전 훈련 등의 절차에 따라 급히 부족한 인재를 도입했다. < P > 법적 근거: "외국 인재 도입에 관한 국무원의 잠정적 규정" 제 9 조 < P > 는 인재를 인용하여 민간 왕래의 통로를 잘 활용해 대중단체의 역할을 충분히 발휘해야 한다. 각종 학회, 협회, 동창회 등 단체를 통해 또는 전문가, 학자 개인의 이름으로 대외적으로 인선에 연락할 수 있다.