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산둥 shenrong 전자 유한 회사 개발 과정
20 1 1 년 4 월, 산둥 공안청 과학기술청 조직 전문가가 산둥 심용전자유한공사의 제품 기업 기준을 심사했다. 심사 기간 동안 성 공안청 기술청장, 조사원 진, 기술방무처 주임 맹 과장 산둥 성 품질감찰센터 주임

심용은 20 1 1 4 월 6 -8 일 미국 라스베가스에서 열린 ISC WEST20 1 1 미국 서부 보안 제품 박람회에 참가했다.

20 1 1 년 3 월 심용사는' 야시, 고화질, 지능, 네트워킹' 을 주제로 한 전국 신상품 순전을 시작했다. 순전은 닝, 성, 청등 20 여개 성시를 포괄한다.

20 1 1 년 3 월 22 일 중국 안방협회 김수봉 사무총장, 공안부 제 1 연구소 이중남 연구원은 제남시 공안국 치안지대 장, 판강동 주임, 왕지강 과장과 함께 산둥 전자유한공사 검사지도 업무를 했다.

20 1 1 년 1 월, 심용회사는 청장철도 겔목에서 라사단 영상 감시 시스템 확장 공사에 제공되는 TX03 레이저 카메라와 TX04 열감지 카메라 두 개를 성공적으로 낙찰했다. 심용회사는 전문 기술과 우수한 제품으로 청장철도 공사에 강력한 지원과 서비스를 제공할 것이다.

2011110 월, 심용은 아랍에미리트 두바이에서 열린12 Intersec 20 에 참가했다

20 10 1 1 월, 심용사는' 산둥 성 10 대 직원 행복한 집' 이라는 영예로운 칭호를 받았고, 회사 사장은 명강에서' 산둥 성 직원 배려 모범' 이라는 영예로운 칭호를 받았다.

20 10, 1 1, Shenrong 의 레이저 고속 공은 중국 보안 제품 산업 협회에서 "20 10 중국 국제 사회 보안 박람회 혁신 제품 우수상" 을 수여했습니다.

20 10 10 2 1, 중국 산둥 심용전자유한공사 총지위원회가 정식으로 설립되었다.

20 10 년 7 월에 회사 상해 사무소가 정식으로 설립되었다.

20 10 년 5 월, 회사 기술센터는 스마트 비디오부를 설립했다.

20 10 년 4 월, 창업기관인 베이징 동성 다 신자본회사.

20 10, 1 년 6 월, 회사는 네 번째 국가 지적재산권 시범기업사업단위로 승인되었다.

20 10 1 월, 회사는 2009 년 제남시 지적재산권 작업 선진 부서로 승인되었습니다.

2009 년 9 월 SHR-PLDVRII 휴대용 야시카메라와 SHR-VLV300 일체화 스마트 야시기는 전국 각 성시에서 대리점을 찾았다.

2009 년 8 월, 회사는 산둥 성의 두 번째 지적재산권 시범기업으로 비준되었다.

2009 년 7 월, 회사는 국가지적재산권국이 조직한' 지적재산권으로 미래를 다투는' 대형 취재단과의 인터뷰를 받았다.

2009 년 4 월, 회사는 제남 텐월전자유한회사를 증자하여 컴퓨터 강화 분야에 발을 들여놓았다.

2009 년 3 월 ISO900 1 품질 관리 시스템 인증을 통과했습니다.

2009 년 6 월 5438+ 10 월, 새로운 하이테크 기업 관리 방법에 따라 회사는 다시 하이테크 기업으로 인정받았다.

2008 년에는 레이저 조명기 동기 줌 장치 등 8 가지 발명과 실용 신형 특허가 잇따라 허가를 받았다.

2008 년 6 월 30 일, 65438+2008 년 2 월 30 일, 회사는 주식개혁을 마치고 산둥 심용전자주식유한회사로 정식 이름을 바꾸고 간판세 판을 추천받았다.

5438 년 6 월 +2008 년 2 월, 회사는 잇따라 제남시 특허 시범기업과 중국 스타 특허 기업으로 선정되었다.

2008 년 9 월 26 일, 국유주주인 제남 과학기술창업투자회사, 투자회사.

2008 년 6 월, 제남 하이테크놀로지 관리위원회의 지원을 받아 주식 재편이 시작되었다.

2008 년 2 월 14 일 SHR-LV 시리즈 레이저 야시장비는 공안부 보안 경찰 전자 제품 품질 모니터링 센터를 통해 인증을 받았습니다.

5438 년 6 월 +2008 년 10 월 수출입 센터가 설립되었습니다. 그해 제품은 북미, 유럽, 중동 등에 성공적으로 수출되었다.

2007 년에는 장거리, 광역 반도체 레이저 조명기의 줌 장치 등 세 가지 실용 신안 특허가 잇따라 허가를 받았다.

2007 년 5 월, 세계 최초의 연속 줌 열 화상 야시장치가 성공적으로 개발되었다.

2006 년 6 월, 1 1.0, 심용 적외선 레이저 모니터링 관리 소프트웨어 V 1.0 은 하이테크 제품 인증서를 받았습니다.

2006 년 6 월, 심용 원격 적외선 레이저 조명 설비가 첨단 기술 제품 증명서를 받았다.

2006 년 9 월, 회사는 하이테크 기업 인증을 순조롭게 통과했다.

2006 년 6 월, 세계 최초의 싱크로트론 줌 레이저 야시장치가 성공적으로 개발되었으며, 그 중 줌 조명기는 국가 실용 신안 특허를 획득했다.

2005 년 5 월 국내 최초의 레이저 야시계와 레이저 조명기 발사에 성공했다.

2004 년 6 월 65438+ 10 월 65438+7 월, 회사 전신인 제남 심용전자유한공사가 설립되어 레이저 야시제품 개발을 시작했다.

기업문화

1, 심용 기업문화의 핵심

고객 우선, 품질 1 위, 직원 중심.

2. 사용자를 위한 모든 서비스

쉔 룽 (Shen Rong) 에서는 사용자가 최고 지위를 가지고 있습니다. 회사 경영진과 직원들은 사용자가 만족해야만 회사의 제품을 구매할 수 있다는 데 동의합니다. 사용자가 회사의 제품을 사야 직원과 회사가 살아남을 수 있다.

이를 위해 사용자에게 접근하여 R&D 를 하고, 사용자를 만족시키고, 사용자를 발전시키는 것이 회사의 상식이다. 고객 중심은 회사의 모든 업무를 관통할 것이다.

3, 품질 우선

품질은 기업의 생명선이다. 아무도 품질 보증이없는 제품을 사용하고 싶지 않습니다. 회사는 회사의 제품의 품질을 보장하기 위해 GJB900 1A 품질 관리 시스템을 구축하고 유지합니다.

회사는 제품 개발, 구매, 아웃소싱, 생산, 품질 검사, 애프터 전 과정의 품질 관리를 중시하며 항상 제품 품질을 최우선으로 생각합니다.

4. 직원 중심

회사는' 과반수 보상, 지속적인 인센티브' 라는 인센티브 정책을 실시한다. 회사 전체 직원 중 매년 특별공헌상 1 등상을 받는 사람은 50% 이상 60% 를 넘지 않는다. 3 등상을 받은 직원은 10%, 나머지는 2 등상이다. 회사는 각 수상자에게 증명서와 보너스를 수여했다. 이런 식으로 가장 높은 보상을 받는 사람이 대다수를 차지한다. 이런' 역삼각형' 장려제도를 통해 선진적인 사람들을 세워 팀의 활력과 응집력을 유지할 수 있다.

매년 1 등상 수상자는 하나 이상의 임금을 올리고' 심용 연감' 에 사진과 사적을 발표할 권리를 얻을 수 있다. 3 년 내 1 등상 수상자는 석사 또는 박사 대학원생을 양성하거나 기술, 공예 또는 행정직을 승진시킬 수 있는 기회를 준다. 5 년 1 등상 수상자는 유급 해외여행과 일정한 현금 보조금을 받게 된다.