법적 근거: "중화인민공화국 기업소득세법 시행조례"
제 33 조 기업소득세법 제 8 조에 언급된 기타 비용은 비용, 비용, 세금, 손실 외에 기업의 생산 경영 활동과 관련된 합리적인 비용을 가리킨다.
제 34 조 기업에서 발생하는 합리적인 임금과 임금은 공제되어야 한다. 이전 단락에서 언급 된 임금 및 급여는 기업이 각 과세 연도에 고용 또는 고용 한 직원에게 지급한 현금 또는 비현금 노동 보상 (기본 임금, 보너스, 수당, 보조금, 연말 임금 인상, 초과 근무 임금 및 직원 고용 또는 고용과 관련된 기타 비용 포함) 을 의미합니다.