Li qingyou: NPC 감독을 받아들이는 몇 가지 방법

법원은 인민 대표 대회의 감독을 의식적으로 받아들이는 효과적인 방법

첫째, 일상적인 연계 메커니즘을 강화하고 보완한다. NPC 가 사건 중점 감독 및 통보제도를 실시하고, NPC 대표에게 청문 청문 및 사건 조사에 참여하도록 초청하고, 정기적으로 NPC 인대대표를 방문하고, NPC 인대대표를 인민배심원으로 초빙하고, 법 집행 감독관을 초청하여 법원이 NPC 감독 업무의 혁신 발전을 받아들이도록 추진한다. 올해 손오현 법원은 법에 따라 심리한 사건 외에 공개적으로 개정하여 심리했다. 이 밖에도 8 건의 사회적 관심이 높고 특수 주체와 관련된 사건을 방청하고 재판정에 법정 상황을 공개했다. 동시에 인민 대표 대회, 정협, 기위, 정법위, 민원처 및 관련 부서의 지도력 열석을 초청하여 법원 재판을 인민 군중의 감독 아래 배치하여 의사 소통 촉진, 이해 촉진, 만족 촉진을 홍보한다. NPC 대표와 인민감독관에게 대중의 절실한 이익과 관련된 사건, 사회적 관심사의 어려운 사건, 대중의 영향력이 큰 사건 및 전현의 경제사회 발전에 영향을 미치는 기타 중대한 사건을 공개하여 NPC 의 지지를 쟁취하다. 한편, NPC 대표를 초청하여 사건 처리 전 과정에 참여하고, 사건 처리 전 과정을 감독하며, NPC 대표의 법원 업무에 대한 이해를 넓힙니다.

법원은 자발적으로 현지 현인대대표와 CPPCC 위원을 초청하여 법정을 방청하였다. 현인대대표와 CPPCC 위원은 이 사건의 전체 법정 과정을 주의깊게 듣고 재판이 끝난 후 법원 업무에 대해 적절한 의견과 건의를 제출하여 좋은 효과를 거두었다. 또한 NPC, 현정법위, 현검찰원 등 관련 부처 지도자들을 조직하여 6 건의 전형적인 사례에 대해 논평하고, 논평에서 긍정적인 의견과 건의를 제출하여 좋은 효과를 거두었다. 또 법원 감사부는 매달 정기적으로 인민대표대회와 연락해 중대한 민원 문제의 처리 진도와 절차를 제출한다.

두 번째는 자발적으로 인민대표대회에 보고하는 것이다. 자발적으로 각 항목의 일을 인대감독 아래 두다. 매년 현인대에게 전체 업무를 보고하는 것 외에도 법원 개혁과 대오 건설, 중요한 업무 배치, 중대 업무 조치, 중대 사건 등 중대 사항은 모두 인민대상위원회에 적극적으로 보고하고 인민대상위원회의 감독과 지지를 받았다. 기층법원은 인민과 법률에 대한 높은 책임감을 가진 정신으로 전국인민대회의 감독을 자각하고, NPC 대표의 비판을 겸허하게 받아들이고, NPC 대표의 감독과 비판을 재판 추진의 동력으로 삼아야 한다.

셋째, 문의와 질문을 적극적으로 받아들입니다. 인민 대표 대회 대표가 제기한 의견, 제안, 제안 및 이전 서신은 등록, 조사, 감독, 보고 및 제출 절차를 수립해야 한다. 관련된 문제에 대해서는 분관국장이 감독하고, 계약자가 책임지고, 비준답변과 보고제도를 실시하여, 사무의 질을 확보한다. 의장은 NPC 의 모든 감독 업무를 직접 지도하고 감독하는 것을 매우 중시하며, 직접 큰 안건을 파악하고, 직접 NPC 주임 회의와 NPC 의 주요 지도자에게 업무를 보고한다. 분관 지도자는 인대감독관이 함께 항소검토, 재심 사건의 심리 진도, 심리 상황 및 심리 결과를 직접 점검했다. 주요 안건에서는 대법관과 판사가 직접 NPC 에 보고하고 NPC 의 의견을 충분히 들을 것이다. 인대의 감독은 재판 업무를 강력하게 추진하여 공정한 사법을 촉진시켰다. 손오법원은 재심 재판률이 2 년 연속 시 1 위를 차지했다. 인대의 감독하에 법에 따라 위법재판과 심판의 불공정한 사건을 시정하고 적절하게 처리하고, 6 건의 섭법 섭소 비정상 민원 사건을 집중 조사하여 하모 () 정 () 씨의 오랜 민원 적안을 성공적으로 해소하고, 그들의 민원 이익을 효과적으로 촉진하고, 사회 안정을 수호하며, 뚜렷한 효과를 거두었다.

넷째, 느슨한 환경을 조성한다. 인민대표대회 대표를 정기적으로 초청하여 법원 업무를 시찰하고, 법원 재판 관리, 대오 건설, 기층 기초 등 관계 법원의 발전에 관한 중대한 문제에 대해 의견과 건의를 제기하다. 법원의 업무를 개선하는 동시에, NPC 와 관련 부서의 지원을 적극적으로 쟁취하고, 대표 연락실을 설립하고, NPC 대표와의 일상적인 연락을 책임지고, 법원 업무에 대한 대표의 의견과 건의를 적시에 듣고 법원의 비약적인 발전을 위한 토대를 마련하였다. 법원은 대중평의좌담회를 열어 NPC 대표와 CPPCC 위원을 토론에 초청했다. 대표와 CPPCC 위원은 재판 집행, 대오 건설, 인프라 건설 등에 대해 법원에 건설적인 의견을 제시했다. 업무 강도를 높이고, 더욱 자각적이고 능동적으로 NPC 와 소통하고, 중대한 업무 배치, 중대 업무 진전 및 중대 사건 심리 상황을 적시에 통보하고, 단계적 업무 진척을 통보하고, 의견건의를 진지하게 듣고, 대표 연락 업무를 중시하고, 대표 의견 건의를 잘 하고, 실제로 NPC 감독을 실시하고, NPC 감독 법정을 전면적으로 실시해야 한다. 감독을 받아 사법정의와 효율을 지속적으로 촉진하고, 법관의 전문화를 촉진하고, 재판 방식의 변화를 촉진하며, 인민법원의 이미지 확립을 촉진하고, 사회의 공신력을 지속적으로 높이며, 법원 업무를 새로운 차원으로 끌어올리려고 노력하다.