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2023 년 장애인 군인을위한 새로운 연금 정책
법적 주관성:

전쟁, 공무로 불구가 된 군인은 1 급 ~ 10 급 장애, 병으로 불구가 된 평가는 1 급 ~ 6 급 장애로 평가돼 연금을 받는다. 현역 장애 군인 연금은 해당 부서에서 규정에 따라 지급한다. 현역 퇴출한 장애군인 보조금은 현급 이상 인민정부 민정 부서에서 매달 지급한다. 현재 최고연금 기준은 이미 1 년 22,000 여 위안에 달했다. 중앙군사위, 국무원, 민정부, 재정부의 요구에 따라 건국 후 제대의무병의 생활보조금을 늘리기로 했다. 통지문은 전국 각 성 시 자치구 인민정부가 중앙군사위 국무원 민정부부 재정부의 요구에 따라 건국 후 제대한 의무병에 대해 일부 생활보조금 기준을 실시하기로 결정했다고 지적했다. 군 현대화 건설을 강화하고, 군대의 사기를 안정시키고, 세계 각국의 군대와 접목하고, 전 국민 국방건설 의식을 강화하고, 제대군 생활보조금 (정책에 따라 보조금을 주는 사람 포함, 복역하고 노동관리제도를 집행하는 사람 포함 1. 도시 퇴역 병사 보조금 기준은 제대 후 첫 달에서 만 30 세, 월 보조금 기준은 300 원, 만 30 ~ 60 세, 월 보조금 기준은 350 원, 만 60 세 이상 월 보조금은 400 원이다. 둘째, 농촌 제대 의무병 보조금 기준은 월 보조금이 제대 후 첫 달부터 만 30 세까지 끝나는 것이다. 월 보조금 250 원, 30 세에서 60 세, 월 보조금 기준 300 원. 60 세 이상의 월 보조금 기준은 350 위안이다. 셋째, 국방건설에 기여한 노민병 민정 지도에도 상응하는 보조금이 있지만 각 성, 시, 자치구 재정통제에 따라 지급된다. 관련 규정-간호비: 디아스포라에 흩어져 있는 장애군인 중 병마비, 실명, 생활은 스스로 돌볼 수 없고, 음식, 생활 등에 도움이 필요한 군 퇴직간부는 병원과 조직의 비준을 거쳐 간호비를 지급한다. 간호비 기준은 상이한 장애 등급과 현지 근로자의 월 평균 임금에 따라 결정된다. 현역 퇴출한 장애군인의 호비는 현급 이상 인민정부 민정 부서에서 발급한다. 현역 퇴출되지 않은 장애군인의 호비는 군급 이상 단위의 비준을 거쳐 해당 부서에서 지급한다. 장애군인은 의족, 삼륜차 등 보조기구를 준비해야 하며, 성인민정부 민정 부서가 현역 퇴출 문제를 해결해야 한다. 정부가 배치한 휴직 간부를 양도하는 것은 호비 조건을 누리는 것에 부합하며, 군인 표준에 따라 집행하고, 경비는 국가 재정이 부담한다.

법적 객관성:

"장애군인 퇴역 배치 조례" (이하 "조례") 는 새로운 상황에서 장애군인 퇴역 배치 업무를 강화하고 개선하는 중요한 조치로, 당과 국가가 이 일에 대한 높은 중시와 부대 장병, 특히 장애군인에 대한 배려를 반영하고 있다. 조례' 의 반포와 시행은 부상 장애인 군인을 배치하고 배려하며 부대의 전투력을 높이고 조화로운 사회 건설을 촉진하는 데 중요한 역할을 했으며, 부대 장병들은 매우 관심을 기울이고 있다. 이를 위해 민사부 유무안국, 총참군무부, 총정간부부의 지도자는' 조례' 관련 문제에 대해 본보 기자의 질문에 답했다. Q: "규정" 시행을 발표하는 것의 의미는 무엇입니까? A: 장애 군인은 특별한 그룹입니다. 이들은 대부분 전비 훈련, 전비 근무, 긴급 구호, 지방경제건설 참여 등 급난위험 임무 중 부상으로 불구가 되거나 과로로 노동능력을 상실하는 등 국방과 군 현대화 건설, 국민경제 발전 촉진, 사회안정 유지에 특별한 공헌을 했다. 당 중앙, 국무원, 중앙군사위는 줄곧 그들을 매우 배려하고 아끼며, 효과적인 조치를 취하고, 그들을 잘 보살펴 줄 것을 요구하였다. 하지만 국가경제사회가 발전하면서 장애군인 퇴역 안치에는 많은 새로운 상황과 새로운 문제가 생겨 대량의 장애군인이 부대에 남아 있어 부대의 전면 건설에 심각한 영향을 미치고 제약하고 있다. 과학 발전관을 깊이 연구하고 실천하는 활동에서 국무부와 중앙군사위 관련 부서는 장애군인 이전 안치의 실제 상황에 따라' 조례' 를 제정해 장애군인을 적절히 배치하고 군사투쟁 준비를 추진하며 국방과 군 현대화 건설을 강화하는 데 중요한 현실적 의의와 깊은 역사적 의의를 가지고 있다. 첫째, 장애군인 생활의 실질적 어려움과 문제를 해결하고, 그들의 안치 조건을 개선하고, 그들이 이전한 후유증을 없애고, 그들의 삶의 질을 지속적으로 향상시키고, 진정으로 장애군인의 합법적인 권익을 개발, 유지 및 실현하는 데 유리하다. 둘째, 부상잔군인 이전 배치 작업을 더욱 보완하고 규범화하는 데 도움이 되며, 이전 배치 작업의 표준화, 제도화, 법제화를 적극 추진하여 부상잔군인 퇴역 안치를 위한 중요한 제도적 보장을 제공한다. 셋째, 군대의 각급 지도자와 기관의 부담을 경감하고, 일에 집중하고, 군대의 전면 건설을 촉진하는 데 유리하다. 넷째, 장애군인의 명예감과 책임감을 강화하고 사상의 안정을 유지하는 데 유리하다. 한편, 부대장병들이 당대 혁명군인의 핵심 가치관을 자각적으로 실천하고, 국방사업에 적극 투신하고, 사명임무를 효과적으로 이행하고, 부대의 응집력과 전투력을 높이도록 동기를 부여한다. Q: 은퇴 한 장애인 병사의 배치 방법은 무엇입니까? 답: 부상 잔재에 따라 장애군인은 은퇴, 전업, 제대, 퇴직, 국가공양 등 다양한 퇴역 배치 방식을 취할 수 있다. 전쟁, 공무로 불구가 되어 1 급에서 6 급까지 장애로 평가되거나, 병 의료 만료 후 의학적 검진을 거쳐 기본적으로 노동능력을 상실한 장교와 문직 간부는 제대 안치할 수 있다. 전쟁, 공무로 불구가 된 사관은 1 급에서 4 급까지 불구로 평가됐거나, 병 의료기간이 만료된 후 의학검진을 거쳐 기본적으로 노동능력을 상실한 사람은 퇴역할 수 있다. 초급사관은 정신병을 앓고 1 급에서 4 급까지 장애를 평가하고, 의무병은 전쟁, 공무, 병으로 1 급에서 4 급까지 장애로 평가돼 국가가 종신을 공양한다. 국가 지원은 중앙 집중식 지원과 분산 지원을 받을 수 있다. 5 ~ 6 급 장애로 평가된 사람은 국가 관련 규정에 따라 안치한다. 전쟁, 공무, 병으로 불구가 되어 퇴역 조건에 부합하고 자발적으로 퇴역 안치를 포기한 사관은 국가가 종신을 공양하도록 선택할 수 있다. 부상 장애인 장교와 문직 간부의 퇴직 배치는 임면권한에 따라 승인된다. 장애사관의 퇴역 안치는 소재소 구급 병역 부서에서 비준한다. 질문: 군인 장애 등급평가와 병 기본 장애 의학 감정 방법은 어떻게 규정되어 있습니까? 답: 현역 군인은 전쟁, 공무로 불구가 되고, 의무병, 초급사관이 병 (정신질환 포함) 으로 불구가 되고, 의료기간이 만료된 후 장애인 자격을 갖춘 경우, 본인 (정신환자는 이해관계자, 하동) 상해의 의학 평가는 상해등급평가 신청자가 있는 시스템병원이나 총후근부 보건부, 군구 후근부 보건부가 지정한 병원이 부담한다. 장애의학 검진을 거쳐 장애등급 조건에 부합하는 군급 이상 단위 보건 부서의 비준을 보고하다. 장교, 문직 간부, 현역 사관은 의료 기간이 만료된 후 단체급 이상 단위 보건 부서에 병 때문에 기본적으로 노동능력을 상실한 의학적 검진을 신청할 수 있다. 단체급 이상 단위 보건 부문은 사령관기관 군무부 정치기관 간부 부서와 함께 단계적으로 심사하여 보고하고, 군군 부대 물류 (연근) 기관 보건 부서는 정기적으로 의료 검진을 집중적으로 조직한다. 의료평가는 지정병원에서 진행되며,' 병사병 기본장애의료감정기준' 조직 전문가에 따라 진행된다. 감정 결론은 총물류부 위생사와 부대 물류 (연근) 기관 위생사에 보고하여 비준해야 한다. Q: 장애 군인은 은퇴 후 어떻게 정부에 맡겨야 합니까? 답: 장애군인 배치 행방은 제대 후 이듬해 비준해 군 퇴직간부와 사관 배치 계획에 포함돼 별도로 기재하고 제때 이양한다. 부상장애인 퇴역 군인은 연년군 퇴직간부 배치 인수인계작업 통일조직에 포함돼 실시해야 한다. 초급사관과 부상 장애인 의무병의 연간 배치 계획은 총참모부와 민정부 관련 부서가 공동으로 편성하여 단독으로 하달한다. 군 사관학교 부상 장애인 성장 간부 연수생 연간 배치 계획은 총정치부에서 요약해 장애군인 연간 배치 계획에 포함됐다. 인수인계는 간부 부서가 우대 안치기관과 함께 실시한다. Q: 장애인 퇴역 주택 보장은 어떻게 규정되어 있습니까? 답: 장애퇴역 군인 주택보장을 군 퇴직간부 주택보장계획에 포함시켜 경제성용주택이나 자기관리 주택 구입 등을 통해 안치집을 우선적으로 마련한다. 부상으로 불구가 된 퇴역 장교와 사관 기본주택보조금은 65438 만 원 미만이고, 본인의 기본주택보조금액은 65438 만 원 이상이며, 개인주택보조금의 실제 금액으로 계산한다. 고가 지역에 배치되어 군 규정에 따라 지역 주택 보조금을 지급하다. 분산 공양의 1 ~ 4 급 장애 퇴역 초급사관과 의무병 구매 (건설) 주택 자금 보장 기준, 안치현 (시) 경제 적용 주택 가격 (경제 적용 주택이 없는 일반 상품주택 가격) 과 60 평방미터 건축면적 결정, 중앙재정은 규정 기준에 따라 보조금을 지급하고, 부족한 부분은 지방재정에 의해 해결된다. 이 가운데 초급사관은 관련 규정에 따라 주택보조금, 주택보조금, 중앙재정보조금의 합으로 주택자금을 구입하지 못한 것은 지방재정이 구매기준에 따라 보충한다. 질문: 장애군인 퇴역 후 정부 안치후 의료보장은 어떻게 제공됩니까? 답: 장애퇴역 군인은 정부 배치 후 의료보장으로 이양하고, 안치지 퇴직 공무원 기본의료보험과 집행공무원 의료보조금을 기초로 같은 직급 퇴직 공무원 의료대우를 받는다. 개인이 규정 범위 내에서 더 많이 지불하는 의료비는 안치관리기관에서 적절한 보조금을 준다. 이 중 1 ~ 6 급 장애퇴역 병사는 안치지 민정 부서에서 국가 관련 규정에 따라 장애사병에게 의료 지원을 해준다. Q: 은퇴 한 장애 군인 보조금을 지급하는 방법? 답: 군사위와 본부의 장애군인에 대한 깊은 배려와 특별한 배려를 반영하여 그들의 실제 어려움과 문제를 절실히 해결하기 위해 2009 년 7 월 3 일부터' 조례' 적용 범위에 부합하는 장애퇴역 병사들이 정부 배치를 이관할 때, 군대는 부상장애 상황에 따라 일회성 안치보조비를 지급하도록 규정하고 있다. 보조금 기준은 1 ~ 4 급 장애로 평가되며 1 인당 일회성 보조금10.5 만원입니다. 5 ~ 6 급 장애로 평가됐고, 의학검진을 거쳐 병으로 기본적으로 노동능력을 상실한 사람은 1 인당 1 인당 1 회 0 만 7500 원을 보조한다. 이 기준은 경제사회 발전 상황에 따라 시기적절하게 조정될 것이다. Q: 장애 연금은 어떻게 지불합니까? 답: 전쟁, 공무로 불구가 된 군인은 1 급에서 10 급까지 불구가 되고, 병으로 불구가 된 평가는 1 급에서 6 급까지 불구가 되어 연금을 받는다. 현역 장애 군인 연금은 해당 부서에서 규정에 따라 지급한다. 현역 퇴출한 장애군인 보조금은 현급 이상 인민정부 민정 부서가 매달 지급한다. 현재 최고연금 기준은 이미 1 년 22,000 여 위안에 달했다. Q: 치료비의 지불 대상과 기준은 어떻게 규정되어 있습니까? 답: 분산 배치된 장애군인 중 병으로 마비, 실명, 생활이 스스로 돌볼 수 없고 일상생활에 도움이 필요한 군 퇴직간부는 병원 증명서를 거쳐 조직 비준을 거쳐 간호비를 지급한다. 간호비 기준은 상이한 장애 등급과 현지 근로자의 월 평균 임금에 따라 결정된다. 현역 퇴출한 장애군인의 호비는 현급 이상 인민정부 민정 부서에서 발급한다. 현역 퇴출되지 않은 장애군인의 호비는 군급 이상 단위의 비준을 거쳐 해당 부서에서 지급한다. 장애군인은 의족, 삼륜차 등 보조기구를 준비해야 하며, 성인민정부 민정 부서가 현역 퇴출 문제를 해결해야 한다. 정부가 배치한 휴직 간부를 양도하는 것은 호비 조건을 누리는 것에 부합하며, 군인 표준에 따라 집행하고, 경비는 국가 재정이 부담한다. Q:' 장애군인 퇴역 안치조례' 를 위반한 인원에 대해 어떤 처리방법이 있습니까? 답: 이번에 부상잔군인 퇴역 배치 책임 추궁제도를 제정해 당기정기 처분을 받아야 하는 5 가지 상황, 즉 규정 위반, 부상잔군인 제대를 분명히 했다. 연간 배치 계획에 따라 제때에 주택 보조금과 주택을 현금화하지 않았거나 규정 기준에 따라 관련 자금을 지급하지 않은 경우 정당한 이유 없이 이민 배치 소재나 이양 승인을 거부하여 연간 이민 배치 임무 완료에 영향을 미친다. 인수인계업무에서 의무를 이행하지 않거나 규정 기준을 초과하여 자금을 모으는 것은 인수인계에 영향을 미친다. 부상자의 생활과 의료가 미흡하다. 또 장애군인은 정당한 이유 없이 안치향이나 이양 수속을 거부한 경우, 관리기관이 연구해서 군급 이상 단위의 승인을 받아 매년 정기적으로 퇴직금 증액 중지, 퇴역 생계수당과 지역수당 정지, 안치수당 취소 등을 규정하고 있다. 질문: 군지 2 급은 어떻게 조례의 관철을 잘 잡아야 합니까? 답:' 조례' 와 관련 정책을 관철하고 부상 잔군인 퇴역 안치 작업을 잘 하는 것은 군 이재 부서의 중요한 정치적 책임이다. 군지 관련 부서는 과학 발전관 학습, 국방과 군 현대화 추진, 사회주의 화합 사회 구축의 높이에서 출발하여 각종 정책 규정을 엄격히 집행하고, 퇴역 안치 및 장애인 군인의 업무 과학 발전을 지속적으로 추진해야 한다. 첫째, 우리는 매우 중요하게 생각하고, 은퇴 한 장애 군인의 의사 결정 배치에 관한 중앙 정부의 통일 된 생각을 효과적으로 사용하고, 은퇴 한 장애 군인의 배치를 장기적인 정치적 과제로 고수하고, 정부와 군대만큼 중요한 위치에 놓고, 조직 지도력을 강화하고, 전반적인 계획을 잘 짜고, 긴밀히 협조하고, 구현에 세심한주의를 기울여야합니다. 둘째, 구체적인 이행 조치와 방법을 실질적으로 제정하고, 규정된 절차와 방법에 따라 엄격하게 인수인계를 조직해야 한다. 셋째, 군지 조율 협력을 강화하고 협력 장효 메커니즘을 확립하고 정책 집행에서 마주치는 각종 갈등을 제때에 잘 해결하고 조화로운 인계를 위한 좋은 분위기를 조성해야 한다. 넷째, 과학 발전관 활동을 배우고 실천하는 것을 계기로, 사람 중심의 이념을 고수하고, 장애군인의 정치, 생활, 의료, 주택 대우를 전폭적으로 이행하고, 그들의 합법적인 권익을 효과적으로 보호해야 한다. 다섯째, 정책 선전, 교육 및 지도 부대 장병, 특히 장애군, 특히 장애군, 중앙군사위가 그들에게 주는 배려와 배려를 깊이 이해하고, 장애군인 퇴역 안치에 관한 각종 정책 규정을 자각적으로 지지하고 제창하고, 지방정부가 자신의 안정된 생활을 보장할 수 있다고 믿고, 고향 국민들이 그들에게 더 많은 애정의 배려를 줄 수 있다고 믿고, 그들이 즐겁게 고향으로 돌아가 휴양하고, 할 수 있는 범위 내에서 장애인 사업에 참여할 수 있도록