선원 서비스 관리 조례 제 1 장 총칙
첫 번째는 선원 서비스 관리를 강화하고, 선원 서비스를 규범화하고, 선원 서비스의 합법적 권익을 보호하고,' 중화인민공화국 노동계약법',' 중화인민공화국 선원 서비스 조례' 등 법률, 행정 법규에 따라 이 규정을 제정한다.
제 2 조 본 규정은 중화인민공화국 경내에서 선원 서비스를 제공하는 데 적용된다.
본 규정에서 말하는 선원 서비스는 선원을 대표하여 훈련, 시험, 신청서 (외국 국적 선원 증명서 포함), 선원을 대신하여 선원 업무를 관리하고 선박에 배원을 제공하는 절차를 가리킨다.
제 3 조 교통부는 선원 서비스를 주관한다.
중화인민공화국 해사국은 선원 서비스 관리를 통일적으로 실시할 책임이 있다.
교통부 직속 해사관리기관은 선원 서비스 관리를 담당하고 있다. 내하 선박 선원 서비스 관리는 교통부 직속 해사관리기구와 지방해사관리기구가 구체적으로 책임진다.
제 4 조 국가는 선원 서비스업협회 설립을 장려하고, 업종 행위를 규범화하고, 업종 서비스 수준을 높이고, 업종 자율능력을 강화할 것을 장려하고 있다.
제 2 장 승무원 서비스 기관 자격
제 5 조 선원 서비스 기관은 내륙 선박 선원 서비스 기관과 해선 선원 서비스 기관으로 나뉜다. 원양 선원 서비스 기관은 갑급과 을급으로 나뉜다 .....
내하 선박 선원 서비스 기구는 내하 선박 선원에게 선원 서비스를 제공하는 기구를 가리킨다.
한 종류의 선원 서비스 기관은 국제 및 국내 항행 선원에게 각종 선원 서비스를 제공하는 기구를 가리킨다.
을급 선원 서비스 기관은 국내 항행 선원에게 선원 서비스를 제공하는 기구를 말한다.
제 6 조 내륙 선박 선원 서비스에 종사하는 기관은 다음과 같은 조건을 갖추어야 한다.
(1) 중화인민공화국 경내에 법에 따라 설립된 법인
(b)100m2 이상의 고정 사무실이 있습니다.
(3) 2 명 이상의 전임 임원과 1 급, 2 급 내륙 선박 조종사 자격을 갖춘 2 명 이상의 전임 업무원이 있다.
(4) 중화인민공화국과 중국 해사국의 규정에 따라 선원 서비스 품질 관리 제도, 인원과 자원보장제도, 교육훈련제도, 응급처리제도, 서비스업무보고제도 등 선원 서비스 관리 제도를 건립한다.
내하 선박 선원 서비스에 종사하는 서비스 기관은 개업일로부터 15 일 이내에 기업법인 영업허가증 사본, 장소 증명서, 인원 자격증 및 해당 관리제도를 상공업에 등록한 교통운송부 직속 해사관리기관이나 지방해사관리기관에 신고해야 한다.
제 7 조 A 급 해선 선원 서비스에 종사하는 기관은 다음과 같은 조건을 갖추어야 한다.
(1) 중화인민공화국 경내에 법에 따라 설립된 법인
(b) 300 평방 미터 이상의 고정 사무실이 있습니다.
(3) 2 명 이상의 전임 임원과 해선 1 급과 1 급 선원 자격을 갖춘 5 명 이상의 전임 업무원이 있다.
(4) B 급 선원 서비스 3 년 이상, 최근 3 년 동안 국내 연해 선박 배급원 500 명 이상;
(5) 중화인민공화국과 중국 해사국의 규정에 따라 선원 서비스 품질 관리 제도, 인원과 자원보장제도, 교육훈련제도, 비상대응제도, 서비스업무보고제도 등 선원 서비스 관리 제도를 건립한다.
제 8 조 B 급 해선 선원 서비스에 종사하는 기관은 다음과 같은 조건을 갖추어야 한다.
(1) 중화인민공화국 경내에 법에 따라 설립된 법인
(b) 150 평방 미터 이상의 고정 사무실이 있습니다.
(3) 2 명 이상의 전임 임원과 해선 A, B, C 급 선원 자격을 갖춘 2 명 이상의 전임 업무원이 있다.
(4) 중화인민공화국과 중국 해사국의 규정에 따라 선원 서비스 품질 관리 제도, 인원과 자원보장제도, 교육훈련제도, 비상대응제도, 서비스업무보고제도 등 선원 서비스 관리 제도를 건립한다.
제 9 조 선원 서비스를 신청하는 기관은 다음과 같은 자료를 제출해야 한다.
(1) 승무원 서비스 기관 설립 신청서;
(2) 법인 영업 허가증 사본;
(3) 전임 임원의 선원 적임증서 또는 관련 증명서자료 사본
(4) 제안 된 기관 직원의 구성 및 책임에 대한 설명 자료;
(5) 승무원 서비스 관련 관리 시스템 문서;
(6) 국내 연해 선박 배원 증명서 자료 (클래스 A 선원 서비스 기관 신청자에게만 적용 가능)
(7) 기타 관련 증빙 자료.
신청인은 기업법인 영업허가증 사본과 전임 임원의 선원 적임증서를 제공할 때 해사관리기관에 원본을 제시해야 한다.
제 10 조 선원 서비스 기관의 신청 및 접수는' 교통행정허가 시행 절차 규정' 의 관련 요구에 따라 처리한다.
제 11 조 A 급 선원 서비스 신청은 중화인민공화국 해사국에 제출해야 한다.
B 급 선원 서비스를 신청하려면 공상등록 교통부 직속해관리기관에 제출해야 하고, 공상등록에는 교통부 직속해관리기구가 없으며, 중화인민공화국 교통부와 중국 해사국이 지정한 교통부 직속해관리기관에 제출해야 한다.
해사관리기구는 신청 접수일로부터 30 일 이내에 비준 또는 불승인 결정을 내려야 한다. 승인, "해선 승무원 서비스 기관 허가" 발급; 비준을 하지 않는 경우, 마땅히 서면으로 신청자에게 통지하고 그 이유를 설명해야 한다.
제 12 조 원양선원서비스기관 허가증은 선원 서비스기관의 번호, 이름, 법정대표인의 이름, 주소, 서비스 범위, 유효기간 및 기타 관련 사항을 명시해야 한다.
"해선 선원 서비스 기관 허가증" 의 유효기간은 5 년이다.
제 13 조' 원양선원서비스기관 허가증' 기재사항 변경, 선원서비스기관은 발급기관에 가서 변경 수속을 밟아야 한다. 서비스 범위가 변경되면 다시 신청해야 합니다.
제 14 조 해선 선원 서비스 기관 허가는 중기 검증 제도를 실시한다.
중기 검증은' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 발급일로부터 2 ~ 3 년 사이에 진행되어야 한다.
원양 선원 서비스 기관의 허가 중기 검증을 신청한 선원 서비스 기관은 다음과 같은 자료를 제출해야 한다.
(a) 중간 검증 신청서;
(2) 승무원 서비스 기관 자격 준수 설명;
(3) 승무원 서비스 사업 설명;
(4) 기타 증빙 자료.
중기 검증에 합격한 해사관리기관은' 해선 선원 서비스 기관 허가' 에 서명해야 한다. 중기 사찰에 불합격한 경우, 해사관리기구는 그 기한 내에 시정하도록 명령해야 한다.
제 15 조 선원 서비스 기관은 허가증이 유효기간이 만료되기 30 일 전에' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 의 교체를 신청해야 한다.
"해선 선원 서비스 기관 허가" 교체 신청은 다음 자료를 제출해야 합니다.
(a) 해상 승무원 서비스 기관 허가 갱신 신청서;
(2) 본 규정 제 9 조 제 1 항 (2) 항부터 제 (5) 항, 제 2 항에 규정된 자료.
제 16 조 다음 상황 중 하나인 해사관리기관은' 해선 선원 서비스 기관 허가' 취소 수속을 밟아야 한다.
(a) 취소 신청;
(2) 법인은 법에 따라 종료한다.
(3)' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 은 법에 따라 해지되거나 철회된다.
제 3 장 승무원 서비스 기관의 권리와 의무
제 17 조 법에 따라 선원과 노동계약을 체결한 단위는 선원의 고용인 단위이다. 선원 고용 단위와 노동 계약을 해지하지 않은 선원의 사용 단위는 선원 고용 단위이다.
선원 서비스 기관이 선원 고용기관이나 선원 고용기관에 선원 서비스를 제공할 때는 선박 배급 서비스 계약이나 노무 파견 협정을 체결해야 한다. 선박 배급 서비스 계약은 선원의 노동보수, 근무시간, 휴식휴가, 송환 방식과 비용, 사고상해보험과 사회보험, 계약 위반에 대한 책임을 명확히 해야 하며, 선박 배급 서비스 계약의 내용을 관련 선원에게 알려야 한다. 노무 파견 협정은 파견된 선원의 직위, 인원 수, 파견 기간, 노동 보수, 사고 상해 보험 및 사회보험, 계약 위반에 대한 책임을 약속하고, 파견된 선원의 노무 파견 계약의 내용을 알려야 한다.
선원 서비스 기관은 해운회사나 다른 기관과 노동계약을 체결한 선원에게 선원 서비스를 제공하는 경우, 사전에 선원 고용인의 동의를 받아야 한다.
선원 서비스 기관이 선박에 선원 서비스를 제공할 때 선원 고용 단위가 법에 따라 선원과 노동 계약을 체결하도록 독촉해야 한다. 고용주가 선원과 노동 계약을 체결하지 않은 경우, 선원 서비스 기관은 반드시 용인 기관에 선원 서비스를 제공하는 것을 중단해야 한다.
제 18 조 선원 서비스 기관은 선원 서비스 업무를 제공하며, 선원과 선원 서비스 계약을 체결해야 한다.
선원 서비스 기관은 미등록 선원에게 선박 배원 서비스를 제공할 수 없다.
선원 서비스 기관은 선원 고용 단위와 선원 고용 단위가 선박 배원 서비스 계약에 따라 선원에게 지급한 노동 보수를 공제해서는 안 된다.
선원 서비스 기관과 노동 계약을 체결한 선원에게 배급 서비스를 제공하고, 선원 서비스 기관은 선원 고용 단위, 선원 서비스 기관은 선원 고용 단위의 책임과 의무를 동시에 이행한다.
제 19 조 선원 서비스 기관은 국가 선원 관리, 노동, 사회보장 규정을 준수하고 성실하고 신용을 지키는 의무를 이행해야 한다.
선원 서비스 기관은 서비스 내용과 요금 기준을 사회에 발표해야 하며, 반복 요금이나 초표준요금을 부과해서는 안 된다.
선원 서비스 기관은 선박 배급원 서비스를 제공할 때 선원 고용단위나 선원 고용단위 및 관련 선원에게 종합적이고 진실한 정보를 제공해야 한다. 허위 정보를 제공해서는 안 되며, 선원의 합법적 권익을 훼손해서는 안 된다.
제 20 조 선원 서비스 기관은 자신이 서비스하는 선원에게 합법적이고 합의된 노동과 사회보장권에 상응하는 지원을 제공해야 한다.
선원이 실종, 사망 또는 기타 의외의 상해가 발생한 경우 선원 서비스 기관은 선원 고용 기관과 협조하여 상응하는 뒤처리를 잘 해야 한다.
제 21 조 승무원 서비스 기관은 다음과 같은 행위를 할 수 없다.
(1) 사기, 뇌물, 허위 자료 제공 등 부적절한 수단으로' 해선 선원 서비스 기관 허가' 를 취득하다.
(b) 위조, 변경, 재판매, 임대, 대여,' 해선 선원 서비스 기관 허가' 또는 다른 형식으로' 해선 선원 서비스 기관 허가' 를 불법으로 양도한다.
(3)' 원양 선원 서비스 기관 허가' 의 서비스 범위를 넘어 선원 서비스를 제공한다.
(4) 허위 자질, 허위 증명서 등의 수단으로 해사관리기관에 선원 훈련, 시험, 자격증 신청 등 관련 업무를 신청한다.
(5) 선원 서비스 자격을 취득하지 못한 선원 서비스에 종사하는 기관을 위해 각종 선원 서비스를 처리한다.
(6) 선원의 합법적 권익을 심각하게 침해하거나 선원의 합법적 권익이 심각하게 침해될 때 법정 의무를 이행하지 않는다.
제 22 조 해외 선원 고용 단위는 중화인민공화국 경내 및 경내에서 중국 선원을 직접 채용해서는 안 되며, 본 규정 자격 요건을 충족하는 선원 서비스 기관을 통해 채용해야 한다.
제 23 조 선원 서비스 기관은 선원 서비스 과정에서 발생하는 다음 사항을 기록하고 선원 서비스 정보를 진실하고 연속적이며 완전하게 유지하기 위해 선원 서비스 정보 파일을 구축해야 한다.
(a) 선박의 자격.
(b) 기본 안전 훈련, 적임훈련 및 특별 훈련;
(3) 적응 상태, 안전 기록 및 위반 기록;
(d) 노동 계약, 승무원 서비스 계약 및 선박 배급 서비스 계약.
선원 서비스 기관은 선원명, 복무하는 해운회사와 선박명, 선적항, 소속 국가 등을 기재하는 선원 명부를 만들어야 한다. , 그리고 정기적으로 서면이나 전자 형식으로 해사관리기관에 등록한다.
제 4 장 감독 및 검사
제 24 조 해사관리기구는 선원 서비스기관의 감독 검사 제도를 완비하여 선원 서비스기관의 성실하고 신뢰할 수 있는 선원의 합법적 권익 보호에 대한 감독 검사를 강화해야 한다.
제 25 조 해사관리기관은 선원 서비스기관의 이름, 주소, 법정 대표인, 서비스 범위, 업무 발전 및 준수 상황을 기록하는 선원 서비스기관 관리 파일을 세워야 한다.
제 26 조 해사관리기관은 선원 서비스기관 명단 발표 제도를 세우고, 법에 따라 해당 의무를 이행하지 않고 법적 의무를 이행하거나 선원의 합법적 권익을 침해하거나 성실하지 않고 신용을 지키지 않는 선원 서비스기관을 정기적으로 발표해야 한다.
제 27 조 선원 서비스 기관은 더 이상 규정 조건을 충족하지 않으며, 해사관리기관이 기한 내에 시정하도록 명령한다. 기한이 지나도 시정하지 않는 해사관리기관은 해당 선원 서비스기관의 허가 결정을 철회하고 법에 따라 해선 선원 서비스기관의 허가 취소 수속을 밟아야 한다.
제 5 장 법적 책임
제 28 조는 본 조례의 규정을 위반하고, 허가없이 선원 서비스에 종사하는 사람은 해사관리기관의 명령을 받아 5 만원 이상 25 만원 이하의 벌금을 부과한다. 위법소득이 있으면 몰수해야 한다.
이 규정에 따르면? 허가 없이 선원 서비스에 종사합니까? , 다음 동작을 나타냅니다.
(1) "원양 선원 서비스 기관 허가" 를 취득하지 않고 선원 서비스 업무에 종사한다.
(2) 사기, 뇌물, 허위 자료 제공 등 부적절한 수단으로' 해선 선원 서비스 기관 허가' 를 취득하다.
(3)' 해선 선원 서비스 기관 허가' 의 서비스 범위를 넘어 선원 서비스를 제공한다.
제 29 조는 본 조례의 규정을 위반하여 선원 서비스 기관이 정보, 모집 또는 관리하는 선원명, 서비스하는 해운회사와 선박명, 소속 국가가 정기적으로 해사관리기관에 제출하지 않은 경우 해사관리기관의 명령을 받아 5 천 원 이상 2 만 원 이하의 벌금을 부과한다.
제 30 조는 본 규정을 위반하여 선원 서비스 기관이 선원 서비스를 제공할 때 허위 정보를 제공하고 선원을 속이는 사람은 해사관리기관의 명령을 받아 3 만원 이상 654.38+0.5 만원 이하의 벌금을 부과한다. 줄거리가 심하면' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 취소 6 개월 이상 2 년 이하의' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 의 처벌을 취소한다.
이 규정에 따르면? 허위 정보 사기 선원 제공? , 승무원 서비스 기관의 다음 행동을 나타냅니다.
(a) 서비스 내용, 청구 항목 및 기준이 사회에 발표되지 않았습니다.
(2) 반복 요금 또는 초과 표준 요금 또는 발표된 유료 품목 초과 요금;
(3)' 선원 서비스 협정' 의 관련 내용을 관련 선원에게 알리지 않은 경우
(4) 선원 서비스 계약에 따라 선원에게 지급해야 하는 노무 보수를 공제한다.
(e) 승무원을 속이는 다른 행위가 있다.
제 31 조 본 규정을 위반하여 선원 서비스 기관이 선원과 노동 계약을 체결하지 않고 선원 고용 기관에 선원을 제공하는 것은 해사관리기관의 명령을 받고 5 만원 이상 25 만원 이하의 벌금을 부과한다. 줄거리가 심각하여' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 을 6 개월 이상 2 년 이하로 해지해' 해선 선원 서비스 기관 허가증' 이 취소될 때까지 취소한다.
제 32 조는 본 규정을 위반하여 선원 서비스 기관이 다음과 같은 행위 중 하나를 가지고 있으며, 해사관리기관의 명령에 따라 시정하고 3 만원 이상 1 만원 이하의 벌금을 부과한다.
(1) 선원으로 등록되지 않은 인원에게 선원 서비스를 제공하거나, 선원 고용인의 동의 없이 노동계약 관계를 해지하지 않은 선원에게 선원 서비스를 제공한다.
(b) 위조, 변경, 재판매, 임대, 대여,' 해선 선원 서비스 기관 허가' 또는 다른 형식으로' 해선 선원 서비스 기관 허가' 를 불법으로 양도한다.
(3) 허위 자질, 허위 증명서 등으로 해사관리기관에 선원 훈련, 시험, 자격증 신청 등 관련 업무를 신청한다.
(4) 선원의 합법적 권익을 심각하게 침해하거나 선원의 합법적 권익이 심각하게 침해될 때 법정 의무를 이행하지 않는다.
제 33 조 해사관리기관 직원들은 다음과 같은 상황 중 하나인 경우 법에 따라 행정처분을 한다.
(1) 규정을 위반하여 승무원 서비스 기관을 허가한다.
(2) 법에 따라 감독 및 검사 의무를 이행하지 않는다.
(3) 법에 따라 행정강제나 행정처벌을 집행하지 않는다.
(4) 기타 직권 남용, 직무 태만 행위.
제 6 장 부칙
제 34 조 홍콩 특별 행정구, 마카오 특별 행정구, 대만성 선박을 항해하기 위해 선원 서비스를 제공하는 사람은' 국제항행선박 선원 서비스 관리' 에 따라 A 급 원양 선원 서비스 기관의 허가를 받아야 한다.
제 35 조 본 규정이 시행되기 전에 선원 서비스를 실시한 기관은 본 규정 제 7 조 (1) 항부터 제 (3) 항 (5) 항에 따라 최근 3 년간 외국 선박에 선원 300 명 이상을 제공한 것으로 본 규정에 따라 A 급 선원 서비스 기관 자격을 신청할 수 있다.