첫 번째: 입사 전 실천, 직장생태를 미리 숙지한다. 대학의 한여름 방학에는 회사를 많이 찾아 인턴십에 참가해야 한다. 사기업, 민간기업, 외국기업, 공기업, 사업단위는 모두 가능한 실습을 가서 직장생태를 미리 익혀야 한다.
둘째: 대학에서는 학생회에 가입할 수 있다. 어떤 HR 은 학생회 졸업을 좋아하지 않고, 어떤 것은 매우 좋아한다. 하지만 운동 적응력을 보면 학생회의 일에 참여하면 직장생태를 미리 이해하는 데 도움이 된다. 학교와 교제하는 것은 사실 직장과 접목되는 것이다.
제 3 조: 햇빛의 마음가짐을 유지해야 하지만 인간성도 경계해야 한다. 증광현자' 라는 소책자는 민간 지혜의 자연 결정체이다. 이 책을 보면 직장과 생활의 인간성에 대해 초보적인 이해를 할 수 있다. 예를 들어, 사람을 다치게 하는 마음은 없어서는 안 되고, 사람을 경계하는 마음은 없어서는 안 된다. 직장에 들어가는 것은 관심 분야에 들어가는 것이다. 세심함은 좋은 점만 있을 뿐, 나쁜 점은 없다.
제 4 조: 모두에게 좋은 인상을 남겨라. 신입사원이 회사에 입사하여 모두에게 좋은 첫인상을 남기는 것이 중요하다. 인적자원 방면에서 직장인 신입사원은 첫 번째' 인상 라벨' 을 잘 해야 한다. 다른 사람에게 좋은 인상을 남기는 데는 세 가지 키워드가 있다: 믿음직하고 착실하며 겸손하다. 이 세 가지 요소에 부합하는 사람들은 모두 사랑받을 것이다. 만약 네가 너무 똑똑하다면, 모든 사람에게 사랑받지 못할 것이다. 만약 당신이 자리에 있다면, 당신은 정말로' 똑똑한 사람' 을 좋아할 것입니까?
제 5 조: 적게 말하고 많이 듣고 많이 듣고, 부지런히 손에 부지런히 다리를 부지런하게 한다. 처음 직장에 들어가면 아무것도 좋아하지 않을 수도 있다. 이해가 안 될수록 싫을수록 지적하고 싶을수록 입을 다물는 법을 배워야 한다는 것을 명심하라. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언) 적시에 입을 다물는 법을 배우면 또래의 70% 를 물리칠 수 있다. 눈은 날카로워야 하고, 눈에는 일이 있어야 하며, 시력에는 대가가 있어야 한다. 열심히 일하고, 리소소가 맡은 임무를 완수하다. 다리가 빨라서 뛰는 일을 많이 한다. 만약 네가 이런 일을 한다면, 이익은 폐단보다 크다. 좋은 일이 생기면 항상 너를 생각하는 사람이 있다.
여섯째, * * * 에서 개성을 유지하십시오. 개성이 너무 강해서 폭로되기 쉽다. 너는 너무 강한 기술이 없다면, 그 잘난 체하는' 소인' 을 하지 마라, 그렇지 않으면 쉽게 사람을 불쾌하게 하여' 인재 실패' 를 초래할 수 있다. 기업문화를 관찰하고, 독보적으로 행동하지 말고, 새로운 것을 표출하고,' 색다른' 동료를 좋아하는 사람은 많지 않다.
일곱째, 높은 프로필 작업, 낮은 키 생활. 고조적인 일을 하고, 높은 기준과 높은 수준을 달성하며, 자신의 재능을 과시하다. 사람이 낮은 키를 하는 것은 겸손하고 신중한 태도를 유지하는 것이다. 잘못을 저지르고, 낮은 키 사람이 되고, 높은 프로필로 일을 하면 동료들의 반감을 불러일으키고, 따돌림을 당하고, 소외되고, 직업 발전에 불리하다.
요약하자면, 대학생은 막 직장에 들어서자마자 일부 학생 정신을 보존할 것이다. 그들이 직장생활에 빠르게 적응하려면 우선' 학생정신' 에서 벗어나' 학생사고' 를 극복하고 좀 더 성숙한 마음과 안정된 감정으로 직장에서의 괴롭힘에 직면해야 한다. 직장의 성공은 결국 성숙하고 점잖은 사람이고, 직장에 적응하지 못하는 사람은 사회에 의해 탈락할 수밖에 없다.