1, 두 개 이상의 기관에서 근무하고 임금을 받고, 세금을 선납할 때 기본 공제비 (월 5,000 원) 를 반복적으로 공제합니다.
2. 임금뿐 아니라 노무보수, 원고료, 인세도 있습니다. 각 종합소득의 소득을 더한 후 적용 가능한 종합소득의 연간 세율이 압류율보다 높다.
3. 공제해서는 안 되는 항목은 원천징수시 공제되거나 공제액이 규정된 기준을 초과하고, 연간 요약과세시 공제액 감소로 인해 과세 소득액을 증가시킨다.
4. 납세자가 종합소득을 얻을 때, 원천 징수 의무자가 법에 따라 소득을 신고하지 않았기 때문에 세금을 미리 원천 징수하기 때문에, 추가 신고 수입이 필요하다.
법적 근거: "중화 인민 공화국 세금 징수 관리법"
첫 번째는 세금 징수 관리를 강화하고, 세금 징수 행위를 규범화하고, 국가 세수입을 보호하고, 납세자의 합법적 권익을 보호하고, 경제와 사회 발전을 촉진하고, 본법을 제정하는 것이다.
제 2 조 본법은 세무서가 법에 따라 징수하는 각종 세금의 징수 관리에 적용된다.
제 3 조 세금의 징수, 징수 및 감세, 면세, 세금 환급, 보세는 법률 규정에 따라 집행된다. 법률은 국무원이 제정한 행정 법규에 따라 집행할 수 있도록 국무원에 권한을 부여한다.
어떤 기관, 단위, 개인도 법률, 행정법규의 규정을 위반하여 제멋대로 세금의 징수, 정지, 감세, 면세, 세금 환급, 보세 및 기타 조세법, 행정법규와 일치하지 않는 결정을 내릴 수 없습니다.
제 4 조는 법률 행정 법규에 따라 납세의무가 있는 단위와 개인을 납세자로 한다.
법률 행정 법규는 세금을 원천징수할 의무가 있는 단위와 개인을 원천 징수 의무자로 규정하고 있다. 납세자, 압류의무자는 반드시 법률, 행정법규의 규정에 따라 세금을 납부하고, 대납하고, 대납세를 징수해야 한다.