많은 사람들이 보조 경찰에 대해 이야기하는데, 대부분' 가족을 부양하기가 어렵다' 는 인상을 받는다. 확실히, 보조요원으로서, 각 방면의 대우는 정식 편성원과 비교할 수 없다. 국가도 일찌감치 이 문제를 의식해 왔기 때문에 각지의 부경 개혁을 적극 추진하고, 부경 대우를 높이고, 부경의 권익을 보호하고 있다.

최근 저장성 항주시 소산 구는 전성에서 처음으로 연봉제를 내놓아 국가 정책 방침에 적극적으로 대응했을 뿐만 아니라 보조 경찰의 처지도 더 이상 어색하지 않게 했다. 보조 경찰도' 가족을 부양할' 수 있습니다!

이 새로운 조치는 보조 경찰 모집과 함께 내놓은 것이다. 세부 사항을 살펴 보겠습니다.

첫째, 중점' 연봉제' 보조경찰이 채용되면 연봉10.5 만원이다. 엄격한 심사 제도를 시행할 것이다:' 연간 심사'' 연간 심사'. 연봉제' 부경의 요구를 충족시키지 못하면 여전히 일반 부경으로 강등되고 해고될 수도 있다. (윌리엄 셰익스피어, 연봉제, 연봉제, 연봉제, 연봉제, 연봉제, 연봉제, 연봉제)

상벌이 있으면 성적이 우수하고 승진 인상을 실현할 수 있다. 또 2 년 근무한 뒤 눈에 띄는 연봉은 18 만원에 이를 것으로 보인다. 4 년 연속 뛰어난 보경도 공안사업 편성 시험을 볼 수 있다.

둘째, 조건심사를 순조롭게 통과한 보조경찰, 수습기간 6 개월, 노동계약을 체결하여 보장한다. 그리고 5 보험 1 금, 각종 보조금과 보너스를 누린다!

셋째, 채용 조건도 우호적이어서 기본적으로 일반 공직과 비슷하다. 가장 중요한 것은 학력도 감동적이어서 대학 이상 모두 참가할 수 있다는 것이다.

요약하자면, 비록 보조 경찰의 복지 대우는 정식 편성원보다 못하다. 그러나, 국가와 지방정부는 이 상황을 적극적으로 개선하고 있다. 가까운 장래에 점점 더 많은 사람들이 보조 경찰의 대우에 기뻐하게 될 것이라고 믿는다. 오늘의 나눔은 여기서 끝난다. 당신을 도울 수 있기를 바랍니다. 문제가 있으면 댓글 영역에서 댓글로 토론할 수 있습니다.

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