새로운 정책과 목표의 해결과 관련이 있을 수도 있고, 제도적 이유 때문에 또 한 번의 임금 인하를 초래했을 수도 있다. 2022 년 초 중국 축구 협회는 임금제한 정책을 내놓았다. 이 정책은 우리나라 축구 갑급 선수들의 연봉이 500 만 원을 넘을 수 없고, 일반 선수들의 연봉은 300 만 원을 넘을 수 없다고 규정하고 있다. 바로 중국 축구협회가 이 규정을 내놓았기 때문에 중국 슈퍼리그 축구 협회가 관할하는 팀으로서 소속 클럽 회원들에게 전면 임금을 인하할 것이다.

축구 뉴스' 에 따르면 중국 축구 협회는 다시 한 번 새로운 임금 인하 명령을 발표할 가능성이 높으며, 본토 선수들의 세전 연봉은 최대 300 만 원을 넘지 않을 것으로 보인다. 지난번 본토 선수들의 연봉은 최고 세전 500 만 원으로 이번에는 200 만 원을 직접 베어버렸다. 이 경우 선수 임금은 200 만 원을 넘지 않을 것이다. 축구 뉴스에 따르면 국제여자축구선수 연봉 654.38+0-2 만, 클럽 주력선수 연봉 30 만 ~ 40 만 원. 만약 중국 슈퍼리그 남자 축구 국가 발의 임금을 300 만 원으로 통제한다면, 남자 축구 스타와 여자 축구 스타가 번 돈은 거의 크게 다르지 않다는 것을 의미한다.

현재 중국 선수들의 능력으로 볼 때, 국제 선수들은 평균 중국 슈퍼리그 선수는 말할 것도 없고 소득 300 만 수준을 갖추지 못했기 때문에 이것이 매우 정확한 결정이라는 것은 의심의 여지가 없다. 우리는 중국이 굴욕적인 1:3 경기에서 베트남에 진 것을 보았는데, 그들의 과학기술 능력은 전혀 아첨할 수 없었다. 연봉 300 만 명이 할 수 있는 공이 아니었다. 필자는 그들의 현재의 과학기술 능력으로 생각한다. 정상적인 경우 연봉은 30 만 ~ 50 만원 정도, 즉 한 달에 최대 4 만원으로 대도시 화이트칼라와 골드칼라 사이의 이런 임금 범주로 환산할 수 있다. 이것은 비교적 합리적인 선택이다.

예를 들어 광저우 항대타오바오 클럽은 대재단 클라우드의 지원과 헝다그룹 무제한 투자를 받아야 아시아 종자급 클럽이 될 수 있다. 따라서 한 클럽이 성공하려면 진금과 은이 있어야 한다는 뜻이다. 광둥 () 언론에 따르면, 오늘날의 중국 슈퍼리그 () 는 이미 예산 5 억 위안을 확보하기 어려운 지경에 이르렀다. 클럽 총지출의 75% 이상이 구단 임금을 지불하는 데 쓰인다.