1, 조항은 불완전한 민사행위능력자로 합의했습니다.
2. 면책조항은 상대방의 주요 권리를 배제하고, 부당하게 그 책임을 면제하거나 경감하며, 상대방의 책임을 가중시킨다.
3. 면책조항은 상대방에게 인신상해나 심각한 재산손실을 초래한다.
기타 상황.
다음 조건 중 하나에 해당하는 면책 조항은 유효하지 않습니다
1, 분명히 불공평하고 유효하지 않습니다.
우리나라의 계약법 제 40 조에 따르면, 형식 조항은 본법 제 52 조, 제 53 조에 규정된 상황이거나, 형식 조항을 제공하는 쪽이 책임을 면제하거나, 상대방의 책임을 가중시키거나, 상대방의 주요 권리를 배제하는 경우 형식 조항은 무효입니다.
자신의 책임을 명백히 면제하거나 상대방의 주요 권리를 명백히 배제한 면책조항은 당사자의 사실상 소송 지위의 편차와 불평등을 초래하고, 즉 명백한 불공정, 즉 명백히 불공평하며 무효를 확인해야 한다.
2. 각종 방식과 수단으로 맺은 국가, 집단 또는 제 3 자의 이익을 해치는 면책 조항은 무효입니다.
한쪽은 사기, 강압, 악의적인 담합 또는 합법적인 형식으로 불법적인 목적을 감추고, 계약서에 설립된 면책조항은 국가, 집단 또는 제 3 인의 이익을 해치는 것은 무효이다.
3. 형식 계약의 면책 조항은 상대의 주의와 상세한 설명을 일깨우지 않고 무효입니다.
형식 조항 제공자는 자신의 이익을 보호하기 위해 자신의 책임을 면제하는 조항을 설정하고, 계약서에 서명할 때 상대방에게 상기시키지도 않고, 상대방에게 아무런 설명도 하지 않고, 상대방이 계약서에 서명하는 것을 알지 못하거나, 어쩔 수 없이 그 조항을 받아들이도록 하는 것은 분명히 불공평한 것이다.
따라서' 계약법' 은 형식 조항을 제공하는 당사자가 상대방과 계약을 체결할 때, 계약에서 약속한 자신의 책임 면제에 관한 관련 조항을 특별히 일깨워주고, 그 조항의 본의에 대해 상세히 설명하여 상대방의 승인을 받아야 효력을 발휘할 수 있도록 해야 한다. 만약 네가 고의로 일깨우지 않거나 해석하지 않는다면, 이 조항은 무효이다.
4. 상대방의 인신상해를 초래한 조항은 무효입니다.
이런 면책조항도 상대의 진실에 어긋난다. 그래서 반드시 금지해야 한다. 실제로 이러한 면책 조항은 고용계약, 의료계약 및 인신권 관련 계약에 많이 등장한다.
법적 근거
중화인민공화국 민법 제 497 조
다음 중 하나의 경우 형식 조항이 유효하지 않습니다.
(1) 본 법 제 1 부 제 6 장 제 3 절과 제 506 조 규정은 무효이다.
(2) 형식 조항을 제공하는 당사자는 부당하게 책임을 면제하거나 경감하거나, 상대방의 책임을 가중시키거나, 상대방의 주요 권리를 제한한다.
(3) 형식 조항을 제공하는 당사자는 상대방의 주요 권리를 배제한다.
제 506 조
본 계약의 다음 부인 조항은 유효하지 않습니다.
(a) 상대방의 신체 상해를 초래한 사람;
(2) 고의적이거나 중대한 과실로 상대방에게 재산 손실을 초래한 것이다.
제 498 조는 형식 조항에 대한 이해가 논란의 여지가 있으므로 통상적인 이해에 따라 해석해야 한다. 형식 조항에 대해 두 가지 이상의 해석이 있는 것은 형식 조항을 제공하는 데 불리한 해석을 해야 한다. 형식 조항과 비형식 조항이 일치하지 않으므로 비형식 조항을 채택해야 합니다.
제 39 조
형식 조항을 채택하여 계약을 체결하는 경우, 형식 조항을 제공하는 당사자는 공평한 원칙에 따라 당사자 간의 권리와 의무를 결정하고, 합리적인 방식으로 상대방의 주의를 끌고 그 책임의 조항을 면제하거나 제한하며, 상대방의 요구에 따라 설명해야 한다.
형식 조항은 당사자가 재사용을 위해 미리 마련한 조항으로, 계약 체결 시 쌍방의 협의를 거치지 않았다.