선택은 단지 가장 좋은 것 중에서 가장 좋은 것을 선택하는 것을 의미한다. 검사 선발의 목적은 인민검찰원 간부 팀 구조를 더욱 최적화하고, 인선 경로를 넓히고, 검사 기준과 임직 자격을 높이고, 업무 자질이 높고, 이론적 기초와 법적 소양이 깊은 인원을 정성껏 선발하는 것이다. 이것은 많은 사람들에게 귀중한 기회를 제공한다. 그래서 선발에 대응하기 위해서는 먼저 검찰이 선발에서 무엇을 시험할지 알아야 한다. 그래야 시험 내용을 효과적으로 준비할 수 있다. 다음은 검사 선발시험의 구체적인 내용을 자세히 소개하겠습니다.

-응?

검찰 선발 시험의 내용은 고정되어 있지 않다. 일반적으로 선발 시험 기관이 출제하는데, 직위에 따라 시험 내용도 다르다. 그러나, 일반 시험의 내용은 일의 성격과 밀접한 관련이 있다. 일반적인 범위에는 정책 이론, 법률 전문 지식, 실제 문제를 분석하고 해결하는 능력, 문자 운용 능력 등이 포함되며 검사 선정의 전문성, 포괄성, 높은 기준의 요구도 강조되고 있다.

정책 이론은 주로 마르크스 레닌주의, 마오쩌둥 사상, 덩샤오핑 이론,' 세 가지 대표' 의 중요한 사상, 과학 발전관, 실제 업무에 필요한 기타 기초 이론에 대한 수험생의 장악과 유연한 운용 능력을 고찰한다. 정치, 경제, 철학 등을 다루고 있습니다.

정책법규와 법률전문지식은 수험생들이 당과 국가의 방침 정책, 관련 법규 및 법률전문지식에 대한 이해와 숙달을 주로 고찰한다. 관련된 내용에는 법적 근거, 헌법 및 부서법이 포함되며 법률 문서 작성, 분쟁 요약, 사건 사실, 법률 올바른 적용, 중점 등 실제 운영 능력에 중점을 두고 있습니다.

실제 문제를 해결하는 능력을 분석하다. 이런 문제는 주로 사례에 근거하여 분석하고, 일정한 범위는 없다. 해결책을 제시하는 사례를 드리겠습니다. 이 문제를 종합적으로 분석하고, 자신의 전문성을 반영하고,

작문 응용 능력은 주로 수험생의 작문 표현 능력을 고찰하여, 우리에게 자료와 제목에 근거하여 대답하도록 요구한다. 이를 위해서는 높은 종합 작문 능력을 갖추어야 하며, 글쓰기 응용 능력은 기본적으로 필기시험을 관통해야 하는데, 이는 수험생들이 열심히 준비하고 개선해야 할 한 방면이기도 하다.

결론적으로 검사 선발제도는 우리 사법제도의 중요한 구성 요소이며, 검사 선발시험의 내용은 우리 검사 선발제도의 현황과 총체적 요구 사항을 결합해 분석해 다른 직책에 대해 다른 내용을 준비해야 한다. 그래야 필요한 초점을 찾을 수 있다.