천진시 바오 디 (Baodi) 지역의 정착 정책은 주로 국가 정착 정책에 근거하며, 지역의 실제 상황과 수요에 따라 특별히 조정되고 최적화되었다. 이 정책은 주로 다음과 같은 측면을 포함한다. 1. 포인트 평가: Baodi 지역은 인재 유형과 직책에 따라 석사, 박사 학력 인재, 고급 기술 인재 포인트 기준이 높은 다양한 포인트 기준을 마련했습니다. 2. 인재 소개: 보디구는 특별자금 설립, 주택과 보조금 제공, 채용회 개최 등 다양한 조치를 통해 인재를 유치하고 양성한다. 3. 기타 조건: 신청자에 정착하려면 나이, 신체, 불량 신용기록 등의 요구 사항도 충족해야 합니다. 전반적으로, 바오 디 (Baodi) 지역의 정착 정책은 모든 수준의 인재를 유치하고 유지하고 지역 경제 및 사회 발전에 새로운 동기 부여를 주입하는 것을 목표로합니다.
바오디 지역에 정착할 때 주의해야 할 것은 무엇입니까? Baodi District 가 정착을 신청하기 전에, 구체적인 정착 정책을 미리 이해하고 관련 요구 사항을 충족하는지 확인해야 한다. 이와 함께 관련 증명서와 자료 (예: 신분증, 부동산증 등) 도 준비해야 한다. 또한 정착하기 전에 현지 생활 환경과 생활 여건을 충분히 파악하여 현지 지역사회에 더 잘 통합할 것을 권장합니다.
바오 디 (Baodi) 지역의 정착 정책은 주로 포인트 평가, 인재 도입 등을 포함한다. 신청자는 관련 조건을 충족시켜야 하며, 자격을 갖춘 사람은 보타구 경제사회의 지속 가능한 발전을 촉진하기 위해 최선을 다해 서비스와 보장을 제공할 것이다.
법적 근거:
중화인민공화국 호적등록조례' 제 10 조 공민이 호적 소재지 관할 구역으로 이주한 경우, 이주하기 전에 본인이나 가장이 호적등록기관에 이전 등록을 신고하고 이전증을 받고 호적을 상쇄해야 한다. 시민들이 농촌에서 도시로 이주할 경우, 도시 노동부의 취업 증명서, 학교의 입학 증명서, 또는 도시 호적등록기관의 허가 이전 증명서를 소지하여 상주 호적 소재지의 호적조사기관에 이전을 신청해야 한다. 시민들이 국경 지역으로 이주하려면 반드시 거주지의 현 시 시 관할 구역 공안기관의 비준을 거쳐야 한다.