오보험일금은 사회보험과 주택적립금으로 연금보험, 의료보험, 산업상해보험, 출산보험과 실업보험, 주택적립금을 포함한다. 이 보험과 적립금은 근로자의 권익과 퇴직, 병, 부상 시의 합법적인 권익을 보호하기 위한 것이다.
직원 사회 보장에는 일정한 분담금 비율이 있다. 법정오보험에 따르면 단위와 개인은 각각 14% 와 8% 의 연금보험을 부담해야 한다. 9% 와 2% 의 의료보험, 0 입니다. 5% 와 0 입니다. 실업보험의 5% 입니다. 고용주도 0 을 부담해야 한다. 2% 산업재해 보험 및 1. 남은 보험금의 5%.
국가의 지시에 따르면 항주의 5 보험 1 금 최소 납부 기준은 다음과 같다.
연금보험: 월평균 임금의 8% 로 납부하고, 항저우 최소 분담금 기준은 4452 원입니다.
의료보험: 월평균 임금의 2% 로 납부하고, 항저우 최소 분담금 기수 2226 원입니다.
산업재해보험: 월평균 임금의 05% ~ 1%, 항저우 최소 분담금 기준은 889 원입니다.
출산 보험: 월 평균 임금의 08 ~1%지불.
실업보험: 월평균 임금의 0.5% 로 납부하고, 항저우 최저 분담금 기준은 4452 원입니다.
주택 적립금: 개인과 단위는 각각 월 기본임금의 12% 를 납부하는데, 그 중 개인 6%, 단위 6% 를 납부한다.
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법적 근거:
사회 보험료 징수에 관한 잠정 규정
둘째
본 조례는 기본연금보험료, 기본의료보험비, 실업보험료 (이하 사회보험료) 징수에 적용됩니다.
본 조례에서 말하는 분담금 단위와 분담자는 관련 법률, 행정법규, 국무부의 규정에 따라 사회보험료를 납부해야 하는 단위와 개인을 가리킨다.
문장
기본연금보험료의 징수 범위: 국유기업, 도시집단기업, 외국상투자기업, 도시사기업 및 기타 도시기업과 직공, 기업화 관리를 실시하는 사업단위 및 직공.
기본 의료보험료의 징수 범위: 국유기업, 도시집단기업, 외국상투자기업, 도시사기업 및 기타 도시기업과 그 직원, 국가기관과 그 직원, 사업단위와 그 직원, 민영비기업단위와 그 직원, 사회단체, 그 전문직 인원.
실업보험료의 징수 범위: 국유기업, 도시집단기업, 외국상투자기업, 도시사기업 및 기타 도시기업과 그 직원, 사업단위 및 직원.
성 자치구 직할시 인민정부는 현지 실태에 따라 도시 자영업자를 기본연금보험과 기본의료보험 범위에 포함시키도록 규정할 수 있다. 사회단체와 전문직 인원, 민영비기업단위와 종업원, 고용인이 있는 도시 자영업자와 그 종사자를 실업보험 범위에 포함시키도록 규정하고 있다.
사회보험비의 분담금 기수와 요율은 관련 법률, 행정법규, 국무원의 규정에 따라 집행된다.
제 15 조
성 자치구 직할시 인민정부는 사회보험료를 세무서에서 징수하도록 규정하고 있으며, 세무서는 사회보험 기관에 분담금 단위와 분담금 개인의 분담금 정보를 제때에 제공해야 한다. 사회보험 경영기관은 관련 정보를 종합하여 노동보장행정부에 보고해야 한다.