1. 기업 관리 서비스는 본사 관리, 투자 및 자산 관리, 시장 관리, 부동산 관리, 일상적인 통합 관리 등의 서비스를 제공하는 경영 활동을 말합니다.

2. 중개대행서비스는 각종 중개업, 중개업, 대리서비스를 말합니다. 재무대리, 지적재산권대리, 화물대리, 통관대리, 법률대리, 부동산대리, 전문대리, 혼인대리, 회계대리, 경매 등이 포함됩니다.

3. 화물 운송 대행 서비스는 수취인, 발송인, 선주, 전세인 또는 선박 운영자의 위탁을 받고 의뢰인의 이름으로 화물 운송, 하역, 창고, 선박 출입국, 인항, 정박 등 관련 수속을 처리하는 경영 활동을 말한다.

4. 인적자원서비스는 공공취업, 노무파견, 채용인재 위탁, 노무아웃소싱 등의 서비스를 제공하는 경영활동을 말한다.

5. 안전보호 서비스는 인신안전, 재산안전, 사회질서를 지키는 경영활동을 말한다. 주택 보안, 특수 보안, 보안 시스템 모니터링 등 보안 서비스를 포함한다.

서비스 분류:

1. 생산서비스업은 산업생산과정의 연속성을 유지하고, 공업기술진보를 촉진하고, 산업업그레이드를 촉진하고, 생산효율을 높이기 위한 보장서비스를 제공하는 서비스업이다.

2. 유통서비스업: 일반유통서비스업은 생산에서 소비까지 유통과정에서 제공하는 서비스 범위에 따라 넓은 의미의 유통서비스업과 좁은 유통서비스업으로 나눌 수 있습니다.

3. 소비자 서비스업: 생산서비스업에 상응하는 개념은 고객에 직접 접촉하는 산업이다. 소비자 서비스업의 주체에 따라 두 가지 범주로 나눌 수 있습니다. 하나는 유형 제품 서비스, 즉 음식과 슈퍼마켓으로 대표되는 서비스+제품 클래스입니다. 또 다른 종류는 무형제품, 즉 관광을 대표하는 서비스+환경입니다. 주로 교육, 의료, 숙박, 음식, 문화 오락, 여행, 부동산, 상품 소매 등의 업종을 포함한다.

요약하면, 비즈니스 서비스는 기업 관리 조직, 시장 관리 조직 및 시장 중개 조직의 비즈니스 활동을 의미하며, 비즈니스 활동 중 다양한 거래에 직접 서비스를 제공합니다.

법적 근거:

중화인민공화국 노동법 제 3 조

근로자는 동등한 취업과 직업 선택의 권리, 보수를 받을 권리, 휴식휴가의 권리, 노동안전위생보호를 받을 권리, 직업기술훈련을 받을 권리, 사회보험과 복지를 누릴 권리, 노동쟁의를 제출할 권리, 법률에 규정된 기타 노동권리를 누리고 있다.

근로자는 노동 임무를 완수하고, 직업 기술을 향상시키고, 노동 안전 위생 법규를 집행하고, 노동 규율과 직업도덕을 준수해야 한다.