1, 사회 보장 납부에 대한 최소 연령 제한은 16 세, 즉 16 세 주요 생활원이 자신의 노동소득인 노인입니다.

2. 최대 연령 제한은 정년퇴직 연령, 즉 남성 60 세, 여성 간부 55 세, 여성 근로자 50 세입니다.

기본연금보험에 가입한 개인은 법정 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 15 년 이상인 경우 월별로 기본연금을 받는다. 기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 15 년 미만의 분담금을 납부하면 15 년 동안 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.

사회보장지불 절차:

1. 등록: 사회 보험을 처음 납부하기 전에 사회 보장 등록을 하고, 나중에 납부하고 사회 보장 정보를 조회할 수 있도록 자신의 사회 보장 번호를 취득해야 합니다.

2. 분담금 금액 계산: 현지 사회보험국이 발표한 분담금 기준에 따라 개인이 납부해야 할 사회보장비용 (연금, 의료보험, 실업보험 등) 을 계산합니다.

3. 지불 방법: 은행 이체, 현금 지불, 온라인 지불 등을 통해 지불할 수 있습니다. 처음 납부하는 경우 신분증, 은행 카드 등 관련 자료를 가지고 현장 납부를 해야 합니다. 기업의 경우, 정해진 시간 내에 납부한 사회 보험료를 통일된 사회 보장 계좌로 송금해야 하며, 사회 보장 기관이 통일적으로 관리해야 한다.

4. 분담금 기록 확인: 주민등록증을 납부한 후 정해진 시간 내에 주민등록센터나 주민등록사이트에 가서 개인분담금 기록을 조회해 분담금 성공 여부를 확인해야 합니다. 만약 이상 분담금이 발생하면, 제때에 사회보험국에 연락하여 처리해야 한다.

요약하면, 사회 보장 분담금 기준의 조정은 사회 보장 분담금 금액과 사회 보장 대우 수준에 영향을 줄 수 있다. 관련 정책과 영향을 이해하고 결정을 내리는 것이 좋습니다.

법적 근거:

중화인민공화국 사회보험법

제 58 조

고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민의 신분번호입니다.