1, 석가장시 (정영광구 제외), 정정현, 월 최저임금 기준은 2200 원, 시간 최저임금 기준은 22 원;

2. 금주시, 신락시, 행당현 월최저임금기준은 2000 원, 시간최저임금기준은 20 원입니다.

3. 우물 광산 지역, 우물, 고읍, 선택, 무극, 평산, 원씨, 조, 영수, 찬황현 월최저임금기준은 1.8 원, 시간최저임금기준은/Kloc-입니다

다음 항목은 최저임금의 일부가 아니므로, 고용인 단위는 규정에 따라 별도로 지불해야 합니다.

1, 초과 근무 수당;

2. 중반, 야근, 고온, 저온, 우물 아래, 독성 유해 등 특수 근무환경과 조건 하에서의 수당;

직원이 하한선에 따라 납부한 주택 적립금;

4, 법률, 규정, 국가가 규정한 직원 복지 등.

산서성 최저 임금 기준:

산서 전일제 근로자의 월 최저임금 기준은 1 종 1.980 원, 2 종 1.880 원, 3 종 1.780 원으로 조정됐다. 전일제 근무시간 최저임금기준은 1 1.4 원, 10.8 원, 10.2 원입니다. 시간제 근무시간 최저임금기준은 2 1.3 원, 2 종 20.2 원, 3 종 19. 1 원입니다.

요약하면 석가장월 최저임금 기준은 각각 2200 원, 2000 원, 1800 원, 해당 시간당 최저임금 기준은 각각 1 단 22 원, 2 단 20 원, 3 단 18 원이다.

법적 근거:

최저 임금 조례 제 12 조

근로자가 정상적인 노동을 제공하는 경우, 고용주가 근로자에게 지급해야 하는 임금은 다음 항목을 공제한 후 현지 최저 임금 기준보다 낮아서는 안 된다.

(a) 근무 시간과 임금을 연장한다.

(2) 중반, 야근, 고온, 저온, 우물 아래, 독성 유해 등 특수 근무 환경 및 조건 하에서의 수당

(3) 법률, 규정, 국가가 규정한 직원 복지 등.

성과급이나 임금 공제와 같은 임금 형식을 시행하는 고용인 단위는 과학적이고 합리적인 노동정액을 기초로 근로자의 임금을 상응하는 최저임금 기준보다 낮게 지급해서는 안 된다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 임금, 임금, 임금, 임금, 임금, 임금, 임금 등)

근로자가 자신의 이유로 법정근무시간이나 법에 따라 체결한 노동계약서에 규정된 근무시간 내에 정상적인 노동을 제공하지 않는 것은 본 조항의 규정에 적용되지 않습니다.

제 7 조

지방 자치구 직할시 범위 내의 행정구역마다 최저 임금 기준이 다를 수 있습니다.