노동법과 노동계약법은 분명히 회사의 규정보다 우월할 것이다. 왜냐하면 회사의 규정은 반드시 법률규정 범위 내에 있어야 하고 넘을 수 없기 때문이다. 과도는 위법이다. 노동법은 이미 직원들이 수습기간 동안 단지 3 일 전에 통지해야 하며, 사장이 동의하는지 여부는 당신의 사직에 영향을 미치지 않는다고 명확하게 규정하고 있다.