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경제 감원은 어떤 문제에 주의를 기울여야 하며, 어떻게 경제 감원의 법적 위험을 예방할 수 있습니까?
경제 감원에는 두 가지가 있는데, 하나는 기업이 경영난에 부딪히는 것이고, 다른 하나는 기업산업 업그레이드로 기관 조정이 초래되는 것이다.

전자가 경제 감원으로 이어질 경우, 노동부서가 수사나 직원의 감정을 달래기 위해 해명을 모색해야 하는 것을 피하기 위해 관련 증거를 유보하는 것에 주의를 기울여야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 경제명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 경제명언)

후자가 경제 감원을 초래한다면 직원들의 위로작업을 잘 하는 것이 중요하다. 구체적인 방법은' 노동법' 등 관련 법규에 따라 직원 보상 업무를 잘 하는 것이다.

감원 시 직원을 꼼꼼히 선별해야 하고, 어떤 직원을 유용할 수 있는지, 어떤 것을 보상해야 노동계약을 해지할 수 있다.

노동국에 자료를 신고하여 행정부의 지원을 구하다. 행정부도 직원들의 안정을 유지하는 일에 참여하여 기업의 과외압력을 줄일 수 있다.