관련 자료에 따르면 노동국을 찾아 중재할 수 있다. "총 임금 구성 규정" 제 4 조는 총 임금이 시간급, 성과급, 상여금, 수당 및 보조금, 초과근무 임금, 특수한 상황에서 지급되는 임금의 6 부분으로 구성되어 있다고 규정하고 있다. "임금 지급 잠행 규정" 제 15 조 용인 단위는 근로자의 임금을 공제해서는 안 된다. 현지 관련 부서에 문의하여 직접 권위 있는 정보를 얻는 것이 가장 좋다.