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아르바이트로 보수를 받는 것은 어떤 규율을 위반한 것입니까?
법적 주관성:

관련 규정을 위반하여 경제단체, 사회단체 등 기관에서 아르바이트를 하거나 아르바이트를 승인하지만 임금, 상여금, 수당 등 추가 혜택을 받는 것. , 줄거리가 경미하고 경고 또는 심각한 경고 처분을 한다. 줄거리가 심하면 당내 직무를 철회하거나 유당 심사 처분을 한다. 줄거리가 심하여 당적 제명 처분을 내리다.

법적 객관성:

행정기관 공무원 처분조례 제 27 조 영리활동에 종사하거나 참여하고, 기업이나 기타 영리단체에서 직무를 겸임하고, 과한 처분을 기록하거나 기록한다. 줄거리가 심하면 강등이나 면직 처분을 한다. 줄거리가 심하면 해고한다. "사업 단위 직원 처분에 관한 잠정 규정" 제 18 조는 국가 규정을 위반하고, 영리 활동이나 아르바이트에 참여하거나, 보수를 받는 것에 대해 경고나 처분을 한다. 줄거리가 심하면 강등이나 면직 처분을 한다. 줄거리가 심하면 해고한다.