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- 직원들이 현대적인 펀치 행위를 하면, 부담해야 할 결과는 다음과 같다.
직원들이 현대적인 펀치 행위를 하면, 부담해야 할 결과는 다음과 같다.
경고 처분.
일반적으로 경고가 있지만 불합리한 현상이 있으면 노동중재를 신청할 수도 있지만 실제로 다른 사람을 대신해 싸우는 것은 사실상 규정을 위반한 것이다.
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