법률 분석: 노동계약은 노동형식으로 사회에 제공하는 민사서비스 계약이며, 각 측이 평등협상을 기초로 어떤 노무와 노동 성과에 대해 합의한 합의입니다. 일반적으로 독립 경제 실체는 단위 간, 시민 간, 시민 간에 발생한다.

법적 근거:' 최고인민법원 노동쟁의사건 적용 법률 몇 가지 문제에 대한 해석 (3)' 제 7 조 고용인 단위와 법에 따라 연금보험 대우를 받거나 연금을 받는 근로자와 노동쟁의가 발생해 인민법원에 소송을 제기하는 경우 인민법원은 노동관계에 따라 처리해야 한다.