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단체 계약은 무엇을 심사해야 합니까?
법률 분석: 단체 계약에서 검토해야 할 내용은 절차가 법률, 규정 및 규정을 위반하는지 여부입니다. 쌍방의 주체 자격이 법률, 규정 및 규정을 준수하는지 여부 내용이 국가 규정과 상충되는지 여부. 단체계약은 기업행정과 노조가 체결한 생산임무를 완수하고 근로자의 물질적 생활조건과 근무조건을 개선하는 것을 중심으로 한 서면 합의를 말한다.

법적 근거: 단체계약의 규정 제 44 조 노동보장행정부는 제출된 집단계약이나 특별단체계약의 다음 사항에 대해 합법성 심사를 실시해야 한다.

(1) 쌍방의 주체 자격이 법률, 규정 및 규정에 부합하는지 집단적으로 협의한다.

(2) 단체 교섭 절차가 법률, 규정 및 규정을 위반하는지 여부

(3) 단체 계약이나 특별 단체 계약의 내용이 국가 규정과 상충되는지 여부.