Gu Ming 의 관련 정책에 따르면 고객이 한 달 전에 떠나기로 선택한 경우 회사는 직원 수첩의 조건에 따라 해당 위약금을 공제합니다. 이는 회사의 합법적 권익을 보호하고 정상적인 운영을 보장하기 위한 것이다. 직원들은 노동계약이나 입사 시 이직 사전 통지와 위약금에 대한 명확한 규정이 있는 경우가 많다. 위약금의 구체적인 액수는 직원의 직위, 근로연령 등에 따라 다를 수 있다.

조기 사직에 대한 위약금 공제는 직원들이 계약의무를 이행하도록 장려할 수 있으며, 회사가 자원을 더 잘 할당하고 작업 계획을 세우는 데 도움이 된다. 직원들의 경우 조기 사퇴 공제 규정도 회사와 체결한 협의를 진지하게 받아들이고 계약 규정을 준수해야 한다는 점을 일깨워 준다.