떠나는 것은 직접적인 지도력이 없고, 다른 지도자와 부서는 쓸모가 없다. 너의 휴가는 인사 비준이지만 직접 지도자는 모른다. 이것이 바로 결근이다. 인원은 부서 지도자를 통해 제공되는 출석을 통해 재무회계에 제출한 임금이다. 부서장은 매일 생산 계획을 가지고 있다. 한 사람이 빠지면 생산 계획이 조정된다. 인사는 네가 휴가를 신청한다고 해서 다른 사람을 채용하여 너의 당일의 일을 대신하지 않을 것이다. 인사가 직원을 모집할 수 있더라도 부서장은 선별, 만류, 시험용 권리가 있다. 그래서 가끔 직원들은 최연소 반장조차도 감당할 수 없을 때가 있다.