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단체 기업 개조의 최신 문건.
법률 분석: 우리나라의 집단기업, 즉 사회주의 노동군중이 집단적으로 소유한 기업은 일부 노동군중이 생산자료를 공유하는 공용제이다. 집단 범위 내에서, 그것은 노동자들이 생산수단 점유에 있어서의 평등을 실현했다. 생산자료 점유에 대한 평등은 하나의 집단경제로 제한되며, 전 사회로 확대될 수 없다. 이는 집단소유제 경제가 전 국민소유제 경제와 구별되는 두드러진 특징이다.

법적 근거: "기업제 개조 중국은 자본관리와 재무처리에 관한 잠정 규정이 있다."

제 3 조 기업은 회사제 개편을 실시하고 국유자본 보유 기관이 조직 시행을 담당하고' 기업 국유자본 및 재무관리 잠행방법' 제 10 조에 규정된 내부 절차 규칙을 따른다.

제 4 조 구조 조정 기업의 재산권은 분명하다. 소유권 관계가 불분명하거나 재산권 분쟁이 있는 개축업체는 국가 관련 규정에 따라 재산권 정의나 재산권 분쟁 조정을 해야 한다. 출자 증명서가 완비되었지만 재산권 귀속 관계는 아직 명확하지 않으며, 원래 점유기관이 국가 규정에 따라 상응하는 수속을 밟아야 한다.